Der Landkreis Sächsische Schweiz-Osterzgebirge möchte zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle Arzt (männlich/weiblich/divers) im Referat Kinder- und Jugendärztlicher Dienst unbefristet in Teilzeit mit 30 Wochenstunden am Verwaltungsstandort Pirna besetzen. Nach erfolgreicher Einarbeitung ist die Übertragung einer Führungsfunktion als Referatsleitung des Kinder- und Jugendärztlichen Dienstes vorgesehen. Das Aufgabengebiet umfasst nachfolgend aufgeführte Arbeitsinhalte: Durchführung der gesetzlich vorgeschriebenen Vorsorgeuntersuchungen bei Kindern und Jugendlichen, Durchführung und ärztliche Bewertung des Entwicklungsscreenings bei Kindern im Vorschulalter, ärztliche Untersuchungen und Begutachtungen zu sozialmedizinischen Fragen (z. B. Feststellung eines Förderbedarfes), Beratung von Kindern, Jugendlichen, Eltern, Lehrern, Erziehern, Ärzten, Kliniken und Behörden zu Fragen der Kindergesundheit, Öffentlichkeitsarbeit, Gesundheitsberichterstattung, Beteiligung an Projekten der Gesundheitsförderung, Teilnahme am amtsärztlichen Bereitschaftsdienst. Unsere Anforderungen an Sie: Approbation als Arzt (m/w/d) sowie der Abschluss bzw. eine laufende Qualifizierung zum Facharzt (m/w/d) für Öffentliches Gesundheitswesen, die Bereitschaft, bei fachlicher und persönlicher Eignung mittelfristig eine Leitungsfunktion zu übernehmen, Kenntnis der Aufgaben des öffentlichen Gesundheitsdienstes, von Vorteil sind Erfahrungen im Umgang mit Kindern und Jugendlichen, ein hohes Maß an Flexibilität, Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und soziale Kompetenz, Impfnachweis nach Masernschutzgesetz, Vorlage eines eintragsfreien erweiterten Führungszeugnisses nach § 30a BZRG bei Einstellung, Fahrerlaubnis der Klasse B und Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung des privaten Pkw gegen Erstattung der Reisekosten. Wir bieten Ihnen: eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit, einen modernen und innovativen Arbeitsplatz, eine qualifikations- und leistungsgerechte Eingruppierung nach der Entgeltgruppe 14 bzw. 15 TVöD, flexible Arbeitszeiten in Form von Gleitzeit, die Möglichkeit unter Berücksichtigung dienstlicher Belange mobil oder im Homeoffice zu arbeiten, alternatives Entgeltanreizsystem, u. a. steuer- und sozialversicherungsfreie Sachbezüge in Form von Sachbezugskarten und individuellen Einzelprämien, eine Zusatzversorgung sowie alle sonstigen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, Jobticket als Deutschlandticket oder als Abo-Monatskarte, Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen, betriebliches Gesundheitsmanagement mit Angeboten zur betrieblichen Gesundheitsförderung. Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung inklusive einschlägiger Abschluss- und Arbeitszeugnisse sowie weiterer relevanter Qualifikationsnachweise. Bitte legen Sie uns ebenfalls Ihre besondere Motivation für die ausgeschriebene Stelle dar. Auf die bevorzugte Berücksichtigung von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Bewerbern wird bei Vorliegen gleichwertiger Qualifikation (Eignung und fachliche Leistung) geachtet. Wir freuen uns auf Ihre ONLINE-Bewerbung über unser Bewerberportal. Die Bewerbungsfrist endet am 04.01.2026.