Datum: Standort:Asslar, Hessen, DE, 35614Kategorie:Bewirb dich jetzt und mach unsere Erfolgsgeschichte auch zu deinerDiese Aufgaben erwarten dich bei uns:Leitung und Koordinierung aller EHS-Aktivitäten am Standort unter Einhaltung gesetzlicher und behördlicher (z.B. (z.B. ISO 14001, ISO 45001, ISO und interner VorgabenVerantwortlich für die Entwicklung von Nachhaltigkeitsstrategien, die Durchführung von Wirksamkeitskontrollen und Prozessoptimierung, sowie die Planung und Implementierung eines Notfall- und KrisenmanagementsHauptverantwortlich für die Umsetzung und Kontrolle der Arbeitssicherheitsmaßnahmen im UnternehmenVerantwortlich für die Untersuchung und Behandlung von Umweltvorfällen und Verstößen gegen VorschriftenErstellung eines globalen Rücknahmekonzepts für Produkte. Reporting an globale Stellen der Unternehmensgruppe bezüglich Umwelt- und EnergiemanagementDiese Qualifikationen solltest du mitbringen:Abgeschlossenes, mindestens 5-jähriges Hochschulstudium (z.B. M.Sc. im Bereich Umweltmanagement)Langjährige, spezifische Berufserfahrung in der Entwicklung von Nachhaltigkeitsstrategien, der Durchführung von Wirksamkeitskontrollen und Prozessoptimierung, der Beratung im Umwelt-/Energiemanagement und ArbeitssicherheitFundierte Kenntnisse der Planung, Koordination und Durchführung von Umwelt- und Energieprojekten werden vorausgesetztFließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind erforderlichEinen wertschätzenden, motivierenden und zielorientierten KommunikationsstilBelastbarkeit und Flexibilität runden dein Qualifikationsprofil abWir bieten dir:Abwechslungsreiche Aufgaben bei einem expandierenden und innovativen ArbeitgeberWeiterentwicklung durch Schulungen und interne KarrieremöglichkeitenAttraktives Vergütungspaket (IG-Metall-Tarifvertrag) bestehend aus Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betrieblicher Altersvorsorge, bezuschusste Firmenkantine, bezuschusstes Fahrradleasing etc.Work-Life-Balance durch Gleitzeit und 30 Tage JahresurlaubVereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit zum mobilen ArbeitenOffene und wertschätzende Unternehmenskultur sowie Förderung von Vielfalt und InklusionZukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem internationalen Arbeitgeber, der Corporate Social Responsibility (CSR) groß schreibtPfeiffer Vacuum+Fab Solutions setzt sich als Arbeitgeber für Chancengleichheit und die Unterstützung von Minderheiten ein und diskriminiert nicht aufgrund ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität, nationaler Herkunft, Behinderung oder eines gesetzlich geschützten Status.Stellen-ID: 2277