Die Position des Senior Manager Projektmanagement ist entscheidend für die Überwachung und Leitung der Planung, Ausführung und Lieferung von Projekten innerhalb unserer wachsenden Organisation. Während wir expandieren und uns weiterentwickeln, wird diese Rolle integraler Bestandteil dafür sein, dass Projekte mit unseren strategischen Zielen übereinstimmen und effizient sowie effektiv umgesetzt werden. In dieser Rolle wirst Du ein talentiertes Team von Projektmanagern leiten und unser wachsendes Portfolio an Cloud-Infrastruktur- und Anwendungsmodernisierungsprojekten koordinieren. Du arbeitest mit funktionsübergreifenden Teams zusammen, um innovative Cloud-Lösungen zu entwickeln und umzusetzen, darunter Cloud-Server, Cloud-Speicher, Cloud-Datenbanken und Cloud-Hosting. Deine Expertise wird uns helfen, das Geschäftswachstum voranzutreiben, die betriebliche Effizienz zu verbessern und außergewöhnliche Kundenerlebnisse zu liefern. Du wirst eine entscheidende Rolle bei der bemerkenswerten Implementierung unserer Portfoliostrategie und der spannenden Weiterentwicklung unserer Geschäftsmodelle spielen. Durch die Standardisierung von Projektmanagementpraktiken und die Verbesserung der Zusammenarbeit wirst Du unsere Fähigkeit verbessern, Projekte pünktlich, im Rahmen des Budgets und in der geforderten Qualität zu liefern.
Aufgabenbereich
1. Du leitest und koordinierst ein talentiertes Team von Projektmanagern und ein dynamisches Projektportfolio, einschließlich Cloud-Infrastruktur- und Anwendungsmodernisierungsinitiativen wie Cloud-Server, Speicher, Datenbanken und Hosting.
2. Du entwickelst eine zentrale Projektplanung, erleichterst eine robuste Kommunikation mit den Stakeholdern und koordinierst mit Anbietern, um den Overhead zu reduzieren und Projektverzögerungen zu minimieren.
3. Du treibst das Geschäftswachstum voran, indem Du Projektmethoden, Standards und Praktiken innovierst, die uns einen Schritt voraus halten.
4. Du planst, kontrollierst und strukturierst sowohl klassische als auch agile IT-Projekte, wobei Du sicherstellst, dass Fristen, Budgets und Qualitätsstandards eingehalten werden.
5. Du leitest Workshops zur Anforderungsanalyse und Aufwandsschätzung und lenkst den Projektumfang und die Richtung.
6. Du koordinierst unsere talentierten Teams, die an Projekten beteiligt sind, und sorgst für einen reibungslosen Übergang in den täglichen Geschäftsbetrieb.
7. Du bereitest aufschlussreiche Entscheidungsvorlagen für das Top-Management vor, um die strategische Ausrichtung zu leiten.
Qualifikationen
8. 5-10 Jahre Erfahrung im komplexen Projektmanagement mit nachgewiesener Expertise in der Führung von Teams und im Stakeholder-Management.
9. Ein Abschluss oder eine Ausbildung mit Fokus auf Projektmanagement, Ingenieurwesen, Informationstechnologie oder einem verwandten Bereich, zusammen mit signifikanter praktischer Erfahrung im Informations- und Technologiesektor.
10. Nachgewiesene Erfolge in der Leitung komplexer Projekte in schnelllebigen Umgebungen, mit Vertrautheit in agilen Methoden und Tools wie Jira.
11. Erfahrung in der Verwaltung von Software-, Informations- und Technologieprojekten mit einem tiefen Verständnis der Branchentrends.
12. Zertifikate im Projektmanagement (PMP, PRINCE2, Scrum Master) und in der Produktentwicklung (Product Owner) sind von Vorteil.
13. Nachgewiesene Fähigkeit, durch einen praxisorientierten Ansatz Ergebnisse zu erzielen, fähig zur klaren Zusammenfassung komplexer Themen.
14. Begeistert von neuen Herausforderungen, bewahrt Ruhe in komplexen Situationen und ist methodisch ergebnisorientiert.
15. Aufgeschlossen und selbstsicher, besonders in Moderations- und Präsentationssituationen.
16. Starke Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch, sowohl mündlich als auch schriftlich.
Benefits
17. Hybrides Arbeitsmodell.
18. Flexible Arbeitszeiten durch vertrauensbasierte Arbeitszeit.
19. An einigen Standorten gibt es eine bezuschusste Kantine und verschiedene kostenlose Getränke.
20. Moderne Büroräume mit sehr guter Verkehrsanbindung.
21. Verschiedene Mitarbeiterrabatte für Aktivitäten und Produkte.
22. Mitarbeiterevents wie Sommer- und Winterfeste sowie Workshops.
23. Zahlreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
24. Verschiedene Gesundheitsangebote wie Sport- und Gesundheitskurse.