Inserat online seit: 12 Juni
Aufgaben der Stelle
CUBOS wurde am Automobilstandort Wolfsburg gegründet und verfolgt das Ziel, unsere B2B-Kunden durch intelligente und effiziente Ladelösungen auf ihrem Weg zur Klimaneutralität zu unterstützen. Als junges dynamisches Unternehmen entwickeln wir eigene Wallboxen und eine Lademanagement-Software. Wir offerieren unseren B2B-Kunden bundesweit von der individuellen Beratung bis hin zur fertigen Wallbox- und Photovoltaik-Installation ein Ladeinfrastruktur-Komplettpaket. Du möchtest in einem dynamisch-innovativen Arbeitsumfeld Deinen Beitrag zur Energiewende leisten? .
Aufgaben- Du planst und überwachst B2B Photovoltaik Projekte und setzt diese mit unseren Projektleitern sowie Nachunternehmern deutschlandweit operativ um.
- Du koordinierst die Baustellenaktivitäten hinsichtlich der Kundenbedürfnisse sowie Sicherheitsstandards und stellst die technische und zeitliche Umsetzung sicher.
- Du arbeitest im engen Kontakt mit unseren Vertriebs- und Installationsteams und übernimmst die fachliche und organisatorische Leitung.
- Du führst fundierte technische Beratungen bei unseren Kunden durch und stehst während des gesamten Projektverlaufes als qualitativer Ansprechpartner für Lieferanten, Behörden und Subunternehmen zur Verfügung.
- Du identifizierst Optimierungspotentiale und unterstützt bei der kontinuierlichen Verbesserung der Projektabläufe.
Profil- Ausbildung zum Elektroniker/Elektroinstallateur oder erfolgreich abgeschlossenes Studium mit der Fachrichtung Elektrotechnik wünschenswert
- (Mittelspannung VDE-AR-N 4110)
- Reisebereitschaft in Deutschland
- Sicherer Umgang mit gängigen MS Office Anwendungen und ERP-Systemen wie z.B. MS Dynamics, pds wünschenswert
- Fähigkeit, technische und komplexe Sachverhalte verständlich zu erklären
- Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein sowie kundenfreundliches Auftreten
- Sehr gute Deutschkenntnisse
Wir bieten- Flexible Arbeitszeiten, deutschlandweite remote-Möglichkeit und 30 Tage Urlaub
- Elektrodienstwagen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheitsangebote
- Interne Akademie mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten
- Offenes, persönliches Miteinander mit flachen Hierarchien
- Regelmäßige Firmen- und Teamevents
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