Über uns
Wir bei BabyOne verkaufen fast alles, was man für Babys und Kleinkinder braucht. Mit über 100 Standorten in der DACH-Region sind wir Marktführer. Als inhabergeführtes Familienunternehmen sind wir überzeugt von der Zukunft des Handels und sind da, wo unsere Kund:innen sind, ob offline oder online.
Das sind deine Aufgaben
* Zu deinem täglichen To-do gehören die Artikelstammpflege im Warenwirtschaftssystem sowie die Abwicklung des Bestellwesens
* Du erstellst Auswertungen und bereitest entsprechende Entscheidungsvorlagen vor
* Du analysierst die Artikel- und Warengruppenentwicklung
* Du bringst dich aktiv in die Gesprächen mit Lieferanten ein
* Du bist wichtiger Ansprechpartner für unsere Franchisenehmer:innen, Lieferanten und die Kolleg:innen aus anderen Abteilungen der Zentrale
* Du arbeitest eng mit den Einkäufer:innen zusammen und bist in den Prozess der Sortimentsauswahl mit eingebunden
* Du überwachst die relevanten Wettbewerber und beobachtest das Marktgeschehen
* Du besuchst Fachmessen um dich über Trends und Produktinformationen zu informieren
Das bringst du mit
* Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
* Idealerweise hast du erste Berufserfahrungen im Einkauf sowie einen sicheren Umgang mit Warenwirtschaftsprogrammen
* Du begeisterst Dich für die Produkte, die unseren kleinen Menschen und Ihren Eltern der Start in das Leben erleichtern, sicherer machen und verschönern
* Sorgfalt und Ordnung sind dir ein persönliches Anliegen und du weißt, was diese Themen für die Warenwirtschaft bedeuten
* Der Umgang mit Zahlen macht dir mehr Spaß als Angst und durch deine analytische Denkweise verstehst du Zusammenhänge schnell
* Du bist kommunikativ und gehst gern und offen auf andere Menschen zu
* Gängige IT-Anwendungen, v.a. Microsoft Excel, beherrschst du sicher
Das findest du bei uns
* Know How: Wir sind ein seit über 35 Jahren familiengeführtes Franchise-Unternehmen in 2. Generation, das neben langjähriger, erfolgreicher Arbeit im Baby- & Kleinkindfachhandel auch soziale Verantwortung übernimmt
* Authentizität: Wir duzen uns und kleiden uns täglich so, wie wir uns wohlfühlen
* New Work: Wir bieten ein hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten sowie flachen Hierarchien und kurzen, offenen Kommunikationswegen. Um gut zusammenzuarbeiten und gemeinsam aktiv unsere Kultur zu gestalten, sind mindestens 3 Anwesenheitstage in der Zentrale bei uns in Münster notwendig
* Work from Anywhere: Mitarbeitende können bis zu 4 Wochen im Jahr flexibel von einem beliebigen Ort aus arbeiten.
* Benefits: 30 Tage Urlaub, Jobrad-Leasing, Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Mitarbeiterrabatte, kostenlose Parkplätze direkt an unserer Zentrale, kostenlose Getränke und regelmäßige als auch einzigartige Firmenevents und Aktivitäten