Imagetext / Arbeitgebervorstellung Im Rahmen der Personalvermittlung agieren wir im Auftrag unseres Kundenunternehmens und sind auf der Suche nach neuen Mitarbeitenden (m/w/d) für dessen Team. Bei erfolgreicher Bewerbung wird der Arbeitsvertrag direkt zwischen Ihnen und dem Kundenunternehmen geschlossen. Für Sie als Bewerber/in entstehen keinerlei Kosten. Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung
* Personalmarketing und -entwicklung (Social Media, Jobmessen)
* Erstellung von Stellenausschreibungen
* Employer Branding und Zusammenarbeit mit Personaldienstleistern
* Auswertung von Umfragen und Unterstützung im HR-Marketing
Fachliche Anforderungen
* Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen / Recruiting
* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
* Hohe Vertrauenswürdigkeit und absolute Diskretion
* Freude an Projekten
* Selbstständige, sorgfältige, genau und organisierte Arbeitsweise
* Team- und Kommunikationsfähigkeit
* Gute Kenntnisse mit MS-Office-Anwendungen
Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot
* Eine offene Unternehmenskultur mit hervorragendem Betriebsklima!
* Hochmoderne agile Entwicklungsprozesse
* Abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgaben
* Arbeiten in einem motivierten Team auf Augenhöhe
* Eine leistungsgerechte Bezahlung
* Volle Unterstützung bei Ihrer persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
Kontaktdaten für Stellenanzeige Röller Personalmanagement GmbH & Co. KG Gronauer Straße 68 DE - 48599 Gronau Telefon & WhatsApp: 492565403210E-Mail: bewerbung@roeller-personal.de