WOFÜR WIR SIE SUCHEN
* Betriebs- und Prozessingenieur/in mit dem Schwerpunkt chemische Verfahrenstechnik
* Unterstützung des multidisziplinären Projektteams und Aufbau eines Best in Class Werks
* Planung und Auslegung vollautomatisierter, verfahrenstechnischer Anlagen zur Vermahlung, Klassierung, Formulieren, Dispergieren und Abfüllen energetischer Stoffe
* Erstellung von Planungsunterlagen und Betriebsdokumentation
* Hochfahren der Produktionsanlagen
* Sicherstellung der Verfügbarkeit der Produktionsanlagen und kontinuierliche Optimierung von Produktionsprozessen
* Mitwirkung bei der Einhaltung aller Sicherheits-, Gesundheits- und Umweltaspekte sowie aller gesetzlicher Vorgaben und Verordnungen im Umfeld eines Störfallbetriebes der oberen Kategorie
* Sicherstellung von Management of Change Prozessen
* Durchführung prozesstechnischer Analysen und Erarbeitung lösungsorientierter Konzepte
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Chemische Verfahrenstechnik, Technischer Chemie oder eine vergleichbare Qualifikation
* Berufserfahrung im Bereich verfahrenschemischer Prozesse und Produktionsanlagen
* Expertise beim Umgang mit energetischen Stoffen von Vorteil
* Erfahrungen in der Durchführung prozesstechnischer Sicherheitsanalysen (z.B. Hazop) anhand von R&I Fließbilddurchsprachen und on Shop Floor von Vorteil
* Branchenkenntnisse der Rüstungsindustrie sowie militärischer Hintergrund von Vorteil
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
An unserem Standort in Unterlüß bieten wir Ihnen:
* Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, anteiliges mobiles Arbeiten sowie Kinderferienbetreuung, um Familie und Beruf zu vereinen
* Faire und attraktive Vergütung nach Tarif (IG BCE)
* Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement sowie Sozialberatung
* Fitness- und Gesundheitsangebote (Betriebssportgruppen, Kooperation mit Hansefit, Job-Bike-Leasing etc.)
* DKV Tankkarte bei Fahrgemeinschaften
* BahnCard Zuschuss
* Subventioniertes Betriebsrestaurant
* Mitarbeiteraktienkaufprogramm
* Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-ToolCorporate Benefits Plattform
* Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy