Für das Landratsamt Rosenheim (Staatliches Veterinäramt Rosenheim in Bad Aibling) suchen wir zum 01.09.2025 eine oder einen Veterinärassistentin oder Veterinärassistenten (m/w/d) zur AusbildungMitarbeit in Angelegenheiten des Tierschutzes, der Tierseuchenbekämpfung und der Überwachung des Viehverkehrs bei der Überwachung der Tierkennzeichnung und Konditionalität bei der Überwachung tierischer Nebenprodukte bei der Futtermittelüberwachung Erfolgreicher Abschluss der Meisterprüfung als Landwirtin oder Landwirt (m/w/d), Tierwirtin oder Tierwirt (m/w/d), Pferdewirtin oder Pferdewirt (m/w/d) o. Ä. oder einer staatlichen Technikerschule für Agrarwirtschaft (Fachrichtung Landbau) oder der Staatlichen Fachakademie für Landwirtschaft oder einer Höheren Landbauschule Alternativ: erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem für das künftige Tätigkeitsfeld förderlichen Beruf, z. B. als Tiermedizinische Fachangestellte oder Tiermedizinischer Fachangestellter (m/w/d) mit einer einschlägigen Berufserfahrung (nach der Ausbildung) von idealerweise mindestens fünf Jahren Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B / 3 Uneingeschränkte gesundheitliche Eignung, auch für Tätigkeiten im Außendienst Gute EDV-Kenntnisse Deutsche Staatsangehörigkeit Für Auszubildende: Erfüllen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen, z. B. zum Einstellungsdatum nicht älter als 42 Jahre, da nach Ende der zweijährigen Ausbildung die Verbeamtung noch möglich sein muss (Art. 23 BayBG: „… es darf ins Beamtenverhältnis nicht berufen werden, wer das 45. Lebensjahr vollendet hat …“) Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in Rosenheim am Inn Auszubildende zur Veterinärassistentin oder zum Veterinärassistenten (m/w/d) werden während der zweijährigen Ausbildung befristet als Tarifbeschäftigte in Entgeltgruppe 5 der Entgeltordnung TV-L eingestellt; Grund für die Befristung ist die im Anschluss an die erfolgreich abgeschlossene Ausbildung vorgesehene Übernahme ins Beamtenverhältnis auf Probe in Besoldungsgruppe A 7 BayBesG; nähere Informationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info Wertschätzenden Umgang im Kollegen- und Vorgesetztenkreis Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. eine betriebliche Altersvorsorge, vergünstigtes Ticket für den öffentlichen Nahverkehr, vermögenswirksame Leistungen Flexible Arbeitszeiten Einen krisensicheren Arbeitsplatz