Dein neuer Job im Bereich Engineering, IT & Office Werde jetzt Teil eines starken Teams! Wir suchen ab sofort in Oberkochen einen Sicherheitsingenieur (m/w/d). € 65.000 - € 76.000 p.a. in Vollzeit 35h Profil - Studium der Sicherheitstechnik, Sicherheit- und Gefahrenabwehr oder ein vergleichbares, technisches Studium mit der Zusatzqualifikation zur Fachkraft für Arbeitssicherheit - Idealerweise eine Zusatzqualifikationen zum Brandschutzbeauftragten, Strahlenschutzbeauftragten und eine Ausbildung zum internen Auditor nach ISO 19011 mit Zusatzqualifikation nach ISO 45001 oder die Bereitschaft sich dahingehend weiterzubilden - Fundierte Berufserfahrung im Bereich des Arbeits- und Gesundheitsschutzes - Eine eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise, als auch Erfahrungen in der Beratung von Fach- und Führungskräften - Einen sicheren Umgang mit den gängigen IT-Tools (MS Office etc.), idealerweise Erfahrungen mit der Software Quentic - Hohe Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Aufgaben - Beratende Ansprechperson für alle Fragen der sicherheitstechnischen Gestaltung von Arbeitsplätzen, Arbeitsabläufen und dem Einsatz von Arbeitsmitteln sowie Gefahrstoffen - Verantwortung für die Aufgaben einer Fachkraft für Arbeitssicherheit nach §6 ASiG - Unterstützung der Unternehmensbereiche bei Weiterentwicklung der Sicherheitskultur unter Berücksichtigung des Behavior Based Safety Ansatzes - Durchführung sicherheitstechnischer Bewertungen von Anlagen innerhalb der Produktion sowie Beratung hinsichtlich sicherheitstechnischer und arbeitswissenschaftlicher Aspekte - Mitwirkung bei der Erstellung und Etablierung national gültiger Standards im Arbeitsschutz - Planung, Durchführung und Dokumentation von Internen Audits nach ISO 45001 innerhalb von Deutschland - Konzeption, Planung und Durchführung von bundesweiten Trainings (zum Teil in englischer Sprache) Was wir bieten - Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag - Tarifgehalt Jahressonderzahlungen - Flexible Arbeitszeitmodelle um Berufs- und Privatleben bestmöglich miteinander zu vereinbaren - Umfangreiches Onboarding und individuelle Förderung - Prämienzahlung "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" - Dauerhafte Betreuung sowie kurze Kommunikationswege - Einfacher und persönlicher Bewerbungsprozess Kontakt Maria Occhiuzzi Recruiting