Wir suchen Sie, zur Verstärkung unseres Teams Finanzcontrolling in Stuttgart, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, als Junior Controller (m/w/d). Sie werden von unserem Experten-Team sukzessive in Ihre Tätigkeiten eingearbeitet Sie unterstützen bei der Kostenrechnung und Erstellung des monatlichen BAB in SAP/BI Sie wirken bei der Erstellung der Quartals- und Jahresabschlüsse mit Sie überprüfen die sachgerechte Verbuchung auf Kostenarten, Projekte und Kostenstellen Ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen/ Controlling/ Finanzen Alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Controller (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im Bereich Controlling/Finanzen, z. B. innerhalb eines Praktikums / Werkstudierendentätigkeit Sehr gute Kenntnisse in Excel und erste Einblicke in SAP-CO wünschenswert Attraktive Tarifvergütung inklusive 13. Gehalt und Urlaubsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge gemäß Tarif Flexible Arbeitszeiten mit Gleittagsregelung und variabler Home Office-Gestaltung 30 Tage Urlaub, zusätzlich sind der 24.12. und 31.12. regelmäßig arbeitsfrei Moderne Büros mit ergonomischen Arbeitsplätzen, topaktueller IT-Ausstattung und Dienst-iPhone Sorgfältige und individuelle Einarbeitung, Willkommenstag und Mentorenprogramm Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, unterstützt durch unser Personalentwicklungs-Team Mitarbeiter-Events, z. B. Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und Sportveranstaltungen Vergünstigtes ÖPNV-Jobticket und Mitarbeiterparkplätze Mitarbeiter-Portal mit Vergünstigungen bei über 800 Kooperationspartnern Die angeführten Benefits können je nach Standort und Tochterunternehmen variieren Die ZECH Hochbau AG plant, baut und betreibt schlüsselfertige Großprojekte und ist eines der führenden Unternehmen in diesem Segment in Deutschland. Seit 2021 im Verbund mit der ZECH Group und der Gustav Zech Stiftung, sind wir ein starkes und sowohl für Kundinnen und Kunden als auch Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gleichermaßen attraktives Unternehmen. Mit rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern setzen wir in partnerschaftlicher Zusammenarbeit mit unseren Kundinnen und Kunden verschiedenste Projekte um und arbeiten stetig an innovativen und effizienten Lösungen für die Baubranche. Dabei gehören Planung, Bau und Betrieb von Bürogebäuden, Kliniken, Sport- und Eventstätten, Hotels, Justizvollzugsanstalten und Verwaltungsgebäuden zu unseren Kompetenzen. In unseren innovativen Teams werden Sie zu einem wertvollen Mitglied, dem Freiraum für eigene Ideen überlassen und ein hohes Maß an Verantwortung übertragen wird.