Jobbeschreibung
Sie möchten Verantwortung übernehmen und mit Ihrer Arbeit einen echten Unterschied machen?
Mit Ihrer Expertise erreichen wir gemeinsame, große Ziele. Wir sind zuverlässig, entschlossen und ambitioniert. Als eines der forschungsintensivsten Chemieunternehmen der Welt ermöglichen wir seit Jahren unzählige Produkte, die aus Ihrem Alltag nicht mehr wegzudenken sind.
Von veganen Nahrungsmitteln über ressourcenschonende Gebäude bis hin zur Solarzelle entwickeln wir nachhaltige Lösungen, die die Zukunft verändern.
Aufgabenbereich
* Betreuung und Koordination aller technischen Maßnahmen im Bereich Poly Chip EMR Nünchritz
* Führung der Mitarbeitenden in der Organisationseinheit
* Gewährleistung von Sicherheit, Gesetzeskonformität und Verfügbarkeit der verantworteten Anlagen unter Berücksichtigung einschlägiger Gesetze, Vorschriften und technischer Regelwerke
* Weiterentwicklung und Erweiterung der Anlagen wie auch Verfahren im Verantwortungsbereich entsprechend der Strategie und den Zielen des Geschäftsbereichs
* Vollumfängliche Unterstützung der Produktionsleitung bei der Wahrnehmung ihrer Betreiberverantwortung sowie bei der Erfüllung betriebsspezifischer Zielsetzungen
* Budgetplanung und -kontrolle des technischen Aufwands und von Investitionsvorhaben im Verantwortungsbereich
Ihre Qualifikationen
* Abgeschlossenes Hochschulstudium (vorzugsweise Master / Diplom) der Fachrichtung Elektro- und Automatisierungstechnik oder Mechatronik mit EMR-Schwerpunkt
* Projektmanagementerfahrung, unternehmerisches Denken und Handeln, hohes Sicherheits- und Kostenbewusstsein
* Kenntnisse der einschlägigen Gesetze, Vorschriften und technischen Regelwerke sowie mehrjährige Berufserfahrung
* Detaillierte ingenieurtechnische Kenntnisse aus den Bereichen Elektro-, Automatisierungs-, Steuerungs- und Regelungstechnik sowie fachübergreifende Kenntnisse
* Kenntnisse der Businessprozesse bzgl. Errichtung und Instandhaltung von elektrotechnischen Anlagen
* Erfahrung in der Personalführung ist von Vorteil
Unser Angebot
* Attraktives Gehalt, Sonderzahlungen, Beteiligung am Unternehmenserfolg, bezuschusste Altersvorsorge und Kinderbetreuungszuschuss
* Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, zusätzliche bezahlte Freistellung für Eltern mit kleinen Kindern und Sabbatical
* Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten: Förderung beruflicher Weiterbildungen, großes Weiterbildungsangebot und interne internationale Jobbörse
* Sport- und Fitnessangebote sowie Präventionsprogramme
* Sondervergünstigungen: Fahrradleasing und bezuschusste Betriebsverpflegung
Ihr Weg zum Erfolg
Kommen Sie zu uns, um Ihre Karriere neu auszurichten und Ihre Fähigkeiten vollständig einzusetzen. Wir bieten Ihnen eine Vielzahl an Möglichkeiten, um Ihre Ziele zu erreichen.