Stellenbeschreibung: Vertriebsleiter (m/w/d) für Büromöbel und Arbeitsplatzlösungen
Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit für die Führung unseres Vertriebsteams und die Weiterentwicklung unserer Marktposition. Zu Ihren Aufgaben gehören:
1. Führung eines kleinen Teams an regionalen Vertrieblern.
2. Weiterer Ausbau und Führung von GVL.
3. Eigenverantwortlicher Vertrieb von Büromöbel / Arbeitsplatzlösungen.
4. Identifikation und Akquisition von Projekten in der Objektausstattung.
5. Aufbau und kontinuierliche Erweiterung eines Netzwerks zu Entscheidungsträgern in Unternehmen sowie zu Architekten, Planern und Bauherren.
6. Präsentation der hochwertigen Produkte beim Kunden vor Ort (Bemusterung).
7. Bedarfsanalyse und Begleitung des Verkaufsprozesses.
8. Beobachtung des Marktes und Umsetzung von Verkaufsstrategien.
9. Enge Zusammenarbeit mit der Produktentwicklung und Designabteilung.
Ihr Profil:
1. Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung.
2. Erfahrung im Direktvertrieb von Investitionsgütern, idealerweise in der Branche.
3. Führungserfahrung im Vertrieb und Key Account Management.
4. Kenntnisse im Projektgeschäft sowie Erfahrung im Vertrieb über Ausschreibungen.
5. Ein belastbares Netzwerk in der Branche.
6. Selbstständige Arbeitsweise und Projektakquise-Fähigkeiten.
7. Diplomatisches Geschick und Durchsetzungsvermögen.
8. Idealerweise Wohnsitz in Baden-Württemberg oder Bereitschaft, einen zweiten Wohnsitz am Standort zu unterhalten.
Ihre Vorteile:
* Anspruchsvolle Aufgabe in einem etablierten Unternehmen.
* Raum für neue Ideen und persönliche Entfaltung.
* Kundenspezifische Lösungen mit Produkten, die in Deutschland gefertigt werden.
* Unterstützung durch Innendienst bei Planung, Kalkulation und Vertrieb.
* Langfristige Vertriebsstrategie.
* Leistungsorientiertes Gehaltspaket inklusive Firmenwagen (auch privat nutzbar).
* Verantwortung für den Vertrieb mit Aufstiegsmöglichkeiten in die Geschäftsführung.
* Langjährige Rahmenverträge mit Banken und Automobilherstellern.
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