Personalreferent (m/w/d)

Personalreferent (m/w/d) Standort: M uuml;nchen Berufserfahrung: Senior Level Arbeitszeit: Vollzeit Einsatzbereich: Personal amp; Recht Mit mehr als 600 Mitarbeitern aus 39 Nationen an 12 bayerischen Standorten geh ouml;rt Labor Becker zu einem der wegweisenden Labormedizinunternehmen unter auml;rztlicher F uuml;hrung, welches das gesamte Spektrum der labordiagnostischen Untersuchungen abdeckt

Erfahren Sie mehr über diese Stelle, indem Sie die nachstehenden Informationen lesen, und bewerben Sie sich, um berücksichtigt zu werden.
- Basislabor, Speziallabor und Krankenhauslabor, alles aus einer Hand.

Als etablierter, vertrauensvoller Ansprechpartner im Verbund mit Auml;rzten und Kliniken dienen wir dem Gesundheitswesen, indem wir exzellente Diagnostik garantieren, f uuml;r reibungslose Prozesse sorgen und sowohl uns als auch unser Angebot kontinuierlich weiterentwickeln und optimieren.

Unser Leistungsspektrum umfasst mehrere Tausend Diagnostikverfahren von A wie Antik ouml;rpernachweis bis Z wie zytoalbumin auml;re Dissoziation, Befundinterpretation und konsiliarische Beratung durch Fach auml;rzte und Spezialsprechstunden.

Uns vereint der Grundsatz, dass hinter jeder Probe ein Mensch steht, der qualitativ hochwertige und werteorientierte Labormedizin verdient.

Was uns auszeichnet, ist Vielfalt
- unterschiedliche, sinnstiftende Aufgaben in einem kulturell diversen Team.

Hier erfahren Sie mehr uuml;ber uns als Top-Arbeitgeber: Dar uuml;ber hinaus bieten wir Ihnen folgende Vorteile Ankommen und Weiterentwickeln: Wir arbeiten Sie intensiv in ein interessantes Aufgabengebiet ein.

Ausstattung: Helle und moderne Arbeitspl auml;tze mit einer State-of-the-Art-Ausstattung bieten die idealen Arbeitsbedingungen f uuml;r Spa szlig; bei der Arbeit.

Arbeitszeitmodelle: Wir bieten Voll- oder Teilzeit mit planbaren Arbeitszeiten und Freizeitausgleich.

Attraktive Verg uuml;tung: Neben attraktiver Verg uuml;tung zahlen wir Zuschl auml;ge f uuml;r Samstags-, Sonntags-, Feiertags- und Nachtarbeit.

Zahlreiche Zusch uuml;sse: Wir unterst uuml;tzen Sie mit Fahrtkosten- und Kinderbetreuungszuschuss, kostenfreien Getr auml;nken und einem subventionierten Mittagessen (am Standort F uuml;hrichstra szlig;e).

Uuml;berdurchschnittliche Urlaubstage: Sie erhalten 30 Urlaubstage sowie anlassbezogene Sonderurlaubstage.

Altersvorsorge: Wir k uuml;mmern uns um Ihre betriebliche Altersvorsorge.

Flache Hierarchien: Ein ausgezeichnetes Betriebsklima mit flacher Hierarchie gew auml;hrleistet kurze Entscheidungswege im Unternehmen.

Sicherheit: Wir bieten einen sicheren, zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen.

Events: Regelm auml; szlig;ige, tolle Mitarbeiter- und Team-Events lassen den Spa szlig; nicht zu kurz kommen.

Gute Verkehrsanbindung: Unsere Standorte sind sehr gut mit ouml;ffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar.

Ihre Aufgaben F uuml;r Menschen, die Verantwortung uuml;bernehmen
- f uuml;r ein f ouml;rderliches, freudvolles Miteinander.

In unserem inhabergef uuml;hrten Labor arbeiten t auml;glich Menschen daran, medizinische Qualit auml;t verl auml;sslich sicherzustellen.

Damit das gelingt, braucht es nicht nur Fachkompetenz, sondern funktionierende Teams, gute F uuml;hrung, eine starke Kultur und hilfreiche Rahmenbedingungen.

Genau hier kommen Sie ins Spiel.

Wir suchen eine HR-Pers ouml;nlichkeit, die nicht verwaltet, sondern strategisch mitdenkt, gestaltet und Verantwortung uuml;bernimmt
- f uuml;r unsere Mitarbeitenden, unsere F uuml;hrungskr auml;fte und die Weiterentwicklung unserer Organisation.

Im Detail: Beratung und Unterst uuml;tzung von F uuml;hrungskr auml;ften in allen personalrelevanten und f uuml;hrungsbezogenen Themen Strategische Personalplanung sowie Weiterentwicklung von Teamstrukturen und Kompetenzen Planung und Umsetzung von Ma szlig;nahmen zur Mitarbeiter- sowie F uuml;hrungskr auml;fteentwicklung Begleitung und Umsetzung von Ver auml;nderungs- und Organisationsentwicklungsprozessen F ouml;rderung einer vertrauensvollen Zusammenarbeit und aktiven Unternehmenskultur Gew auml;hrleistung eines effizienten Rekrutierungs- und Onboarding-Prozesses Weiterentwicklung und Optimierung von Personalprozessen und -instrumenten Bearbeitung von personaladministrativen Prozessen vom Eintritt bis zum Austritt Ihr Profil Abgeschlossene kaufm auml;nnische Ausbildung mit Weiterbildung als Personalkaufmann / -frau oder Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation Mindestens vier Jahre Berufserfahrung in vergleichbarem Aufgabengebiet, idealerweise in einem mittelst auml;ndischen, inhabergef uuml;hrten Umfeld oder im Gesundheitssektor Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht Kenntnisse in einem Personalinformationssystem von Vorteil Sicherer Umgang mit den g auml;ngigen MS Office-Anwendungen Erfahrung in Personalentwicklung, Change Management oder Organisationsentwicklung Souver auml;ner Umgang mit F uuml;hrungskr auml;ften, auch in anspruchsvollen Situationen F auml;higkeit, zwischen unterschiedlichen Interessen zu vermitteln und f ouml;rderliche L ouml;sungen zu entwickeln Erfahrung in der Konzeption und Durchf uuml;hrung von Workshops oder Schulungen von Vorteil Strukturierte, pragmatische Arbeitsweise sowie der Anspruch, Dinge nachhaltig zu verbessern Sebstreflektierter Teamplayer (m/w/d) mit gelebter Freude am Miteinander Absolute Diskretion und hohes Verantwortungsbewusstsein M ouml;chten Sie mit Ihrer Arbeit einen sinnvollen und nutzbringenden Beitrag zur Gesundheit der Menschen leisten? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekr auml;ftige Bewerbung
- die Registrierung dauert nur drei Minuten. xniyctf

Sie werden betreut von: Joachim Hoffmann CHPO / Gesch auml;ftsleitung Jetzt bewerben Labor Becker MVZ eGbR F uuml;hrichstr.

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