Die Stelle Du suchst wu00e4hrend Deines Studiums eine spannende Herausforderung in einem international erfolgreichen Unternehmen, das bereits mehrfach als bester Arbeitgeber ausgezeichnet wurde? Du mu00f6chtest Dein erworbenes Wissen in der Praxis anwenden, vertiefen und erweitern? Dann bewirb dich jetzt fu00fcr ein Praktikum in der Liquids Launch Factory Als weltweit fu00fchrendes Unternehmen fu00fcr die Herstellung von innovativen Arzneimitteln bieten wir Dir bei Boehringer Ingelheim die Mu00f6glichkeit, die vielfu00e4ltigen Aufgaben der Abteilung Liquids Launch Factory (Compliance und Prozess Technologie) kennenzulernen. Dabei begleitest Du uns bei der Gestaltung von neuen, innovativen Prozessen und u00fcbernimmst Verantwortung fu00fcr die Umsetzung von regulatorischen Anforderungen. Du erhu00e4ltst Einblick in die folgenden Themen und Aufgabengebiete Aseptische Herstellung von Parenteralia im Produktionsmau00dfstab Gestaltung von neuen Produktionsprozessen Transfers von neuen Produkten aus der Entwicklung zur Versorgung von klinischen Studien / Marktversorgung Sicherstellung von Qualitu00e4tsanforderungen in der pharmazeutischen Herstellung Anforderungen Studium der Pharmazie inklusive 2. Staatsexamen Gutes Verstu00e4ndnis von pharmazeutischer Technologie Gute Kenntnisse in MS Office Sehr gute Sprachkenntnisse in deutscher und englischer Sprache Gute Fu00e4higkeit im Team zu arbeiten Was wir Dir bieten Als studentische*r Praktikant*in erwarten Dich eine faire Aufwandsentschu00e4digung (Zahlung des aktuell gu00fcltigen Mindestlohns) Fu00fcr jeden vollen Monat bei uns erhu00e4ltst Du 2,5 bezahlte Freistellungstage Ein Praktikum in Vollzeit umfasst 37,5 Stunden pro Woche (Nach Absprache ist auch eine geringere Stundenzahl mu00f6glich) Wertvolle Praxiserfahrung in unterschiedlichen Projekten Die Dauer des Praktikums betru00e4gt 6 Monate. Das fru00fchestmu00f6gliche Startdatum ist aktuell der 01.05.2026. Du willst mit uns in Kontakt treten? Bitte wende Dich an unser HR Direct Team, Tel.: 49 (0) 6132 77-3330. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to a personu2019s actual or perceived race, including natural hairstyles, hair texture and protective hairstyles; color; creed; religion; national origin; age; ancestry; citizenship status, marital status; gender, gender identity or expression; sexual orientation, mental, physical or intellectual disability, veteran status; pregnancy, childbirth or related medical condition; genetic information (including the refusal to submit to genetic testing) or any other class or characteristic protected by applicable law.