Speira ist ein global agierender Aluminiumunternehmen mit neun Produktionsstätten und einem Forschungs- und Entwicklungscenter.
Sie sind sich nicht sicher, welche Fähigkeiten Sie für diese Gelegenheit benötigen? Lesen Sie einfach die vollständige Beschreibung unten, um sich ein volles Bild von den Anforderungen an den Bewerber zu machen.
Zu den Standorten in Deutschland und Norwegen gehören mit Alunorf das größte Aluminiumwalzwerk der Welt, mit Grevenbroich dem weltweit größten Aluminiumveredelungsbetrieb sowie mehrere rein mechanische Vertriebsniederlassungen.
Speira beschäftigt rund 5.500 Mitarbeiter, hauptsächlich in Deutschland und Norwegen.
Die Business Unit 'Recycling Services', i.e. Speira Recycling Services Germany GmbH, betreibt Speiras Kompetenz im Bereich der Wiederverwertung und Zirkularität.
In den Werken in Dezisaus, Grevenbroich und Töging werden Schrottrecyclate verarbeitet und Gusse- und Knetlegierungen sowie spezielle Legierungen aus Aluminium hergestellt.
Mit rund 500 Mitarbeitern bedient die 'Recycling Services' als Zielversorger und Partner die Aluminiumindustrie in Europa.
Standort Grevenbroich: Speira ist einer der größten Aluminiumkonzerne der Welt und trotzdem ist hier jeder einzelne Mitarbeiter wie eine Familie.
Perfekte Rahmenbedingungen, um mit deiner Ausbildung ideal ins Berufsleben zu starten.
Mit einem gut qualifizierten und hoch motivierten Ausbildungsteam sorgen wir für praktische Erfahrungen und begleiten dich auf den ersten Metern deines Bildungsweges – gerne auch darüber hinaus.
Kurz gesagt: Starte deine Zukunft mit einer starken Ausbildung bei uns.
Ihre Rolle bei uns ist als Maschinen- und Anlagenführer kennen Sie sich bald richtig gut aus.
Egal ob Sie diese einrichten, umrüsten oder bedienen.
Entsprechend richten Sie die Technik manuell für Kundenaufträge ein, garantieren, dass auch hohe Anforderungen eingehalten werden, überwachen alle Produktionsschritte und übernehmen natürlich auch kleinere Reparaturen und Wartungen.
Gemeinsam mit uns wirst du ideal auf deine Abschlussprüfung vorbereitet.
Dies erfordert Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein, Sicherheitsbewusstsein im Umgang mit Maschinen und Teamfähigkeit.
Für unsere Mitarbeiter stehen folgende Vorteile zur Verfügung:
• Guter Hauptschulabschluss
• Technisches Verständnis und Interesse an Maschinen und Produktionsprozessen
• Handwerkliches Geschick und Freude am praktischen Arbeiten
• Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein, Sicherheitsbewusstsein im Umgang mit Maschinen
• Körperliche Belastbarkeit
• Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
• Lernbereitschaft
• Tarifvertrag
• 30 Tage Urlaub
• 37,5h Woche
• Mitarbeiterevents (Weihnachtsfeier etc.)
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Ein spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem gesunden und erfolgreichen Unternehmen.