Die Position als Maler- und Lackiererhelfer (m/w/d) bietet eine großartige Gelegenheit, Teil eines professionellen Teams zu werden und mitzuarbeiten, wenn es um die Gestaltung und Verschönerung verschiedenster Räume und Oberflächen geht.
* Unterstützung der Maler und Lackierer bei deren alltäglichen Arbeiten.
* Vorbereitung von Arbeitsmaterialien und Oberflächen.
* Ausführung einfacher Malerarbeiten wie das Streichen von Wänden und anderen Flächen.
* Mithilfe bei der Durchführung von Lackierarbeiten und der Anwendung verschiedener Techniken.
* Gewährleistung von Sauberkeit und Ordnung am Arbeitsplatz.
TIME to Care – bei TimePartner setzen wir uns seit über 30 Jahren dafür ein, Karrieren voranzubringen. Unsere Mission ist es, dich bestmöglich zu unterstützen, damit du deinen beruflichen Zielen näherkommst. Eine schnelle Rückmeldung liegt uns besonders am Herzen: Innerhalb von 24 Stunden erhältst du eine Antwort auf deine Bewerbung. Wir hören zu, verstehen deine Bedürfnisse und begleiten dich auf deinem Weg nach vorne – mit Leidenschaft und Empathie, weil uns deine Zukunft wichtig ist.
Um erfolgreich als Maler- und Lackiererhelfer (m/w/d) zu arbeiten, sind bestimmte Qualifikationen und Fertigkeiten erforderlich. Mit einer Leidenschaft für Präzision, handwerkliches Geschick und Zuverlässigkeit ist man für diese Rolle bestens vorbereitet.
* Berufserfahrung im Bereich Maler- und Lackierarbeiten.
* Handwerkliche Fähigkeiten sowie ein Auge fürs Detail.
* Teamfähigkeit und die Bereitschaft, unterschiedliche Aufgaben zu übernehmen.
* Grundkenntnisse im Umgang mit Werkzeugen und Malutensilien.
* Zuverlässigkeit und die Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten.
Die Position als Maler- und Lackiererhelfer (m/w/d) bietet nicht nur eine abwechslungsreiche Tätigkeit, sondern auch attraktive Konditionen. Die Vergütung spiegelt die Wertigkeit der Arbeit wider und setzt Anreize für berufliche Weiterentwicklung.
* Stundenlohn von 15,00 € bis 16,50 €.
* Sicherer Arbeitsplatz mit geregelter Tagschicht.
* Arbeitsumfeld in einem unterstützenden und freundlichen Team.
* Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und Schulungen on the Job.
* Faire Arbeitsbedingungen und Unterstützung in der Einarbeitungsphase.