DAS UNTERNEHMEN
Unser Mandant ist ein international tätiges Unternehmen aus einem technologiegetriebenen Umfeld. Die Organisation verbindet Forschung, Produktion und Vertrieb und legt großen Wert auf stabile IT-Strukturen, sichere Datenprozesse und eine nachhaltige Weiterentwicklung der Systemlandschaft.
Zur Weiterentwicklung der regionalen IT-Strukturen suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit, die technisches Verständnis mit Führungsstärke verbindet und IT-Initiativen strategisch wie operativ steuern kann.
IHRE AUFGABEN
In dieser Rolle übernehmen Sie die Verantwortung für die IT-Organisation auf Länderebene und fungieren als zentrale Schnittstelle zwischen lokalen Teams und internationaler IT-Führung.
Der Fokus der Position liegt weniger auf rein operativer Technik, sondern auf Koordination, Steuerung und Weiterentwicklung der IT-Landschaft sowie der Führung eines kleinen Teams. Sie stellen sicher, dass IT-Projekte effizient umgesetzt werden, Budgets eingehalten werden und die IT eng mit den Geschäftsanforderungen verzahnt bleibt.
Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem:
* Verantwortung für IT-Governance, Compliance und Cybersecurity-Standards
* Steuerung zentraler IT-Transformationsprojekte, z. B. im Bereich Cloud, Netzwerkharmonisierung und ERP
* Zusammenarbeit mit Fachbereichen zur Übersetzung von Geschäftsanforderungen in IT-Lösungen
* Budgetverantwortung im Bereich von ca. 1–1,5 Mio. €
* Führung und Weiterentwicklung eines kleinen lokalen IT-Teams (ca. 2–3 Personen)
* Koordination mit internationalen IT-Strukturen sowie externen Partnern und Dienstleistern
* Sicherstellung eines stabilen IT-Betriebs sowie kontinuierliche Verbesserung von Prozessen und Systemen
Die Rolle erfordert eine Persönlichkeit, die sowohl technisches Verständnis als auch Leadership, Kommunikationsstärke und wirtschaftliches Denken mitbringt.
* Studium im Bereich IT, Wirtschaftsinformatik, Technik oder vergleichbar
* Mehrjährige Erfahrung in einer IT-Leitungs- oder IT-Managementrolle (ca. 5+ Jahre)
* Erfahrung in der Steuerung von IT-Projekten und IT-Strategien
* Technisches Grundverständnis in Bereichen wie SQL, SAP, Cloud-Plattformen (z. B. Azure)
* Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen IT-Strukturen
* Ausgeprägtes Budget- und Prozessverständnis
* Erfahrung in der Führung kleiner Teams
* Starke Kommunikations- und Stakeholder-Management-Skills
* Lösungsorientierte Arbeitsweise sowie strukturierte Priorisierung
* Sehr gute Englischkenntnisse
* Verantwortungsvolle IT-Leitungsrolle mit strategischem Einfluss
* Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung der regionalen IT-Strukturen
* Zusammenarbeit mit internationalen IT-Teams
* Hybrid-Arbeitsmodell mit regelmäßiger Präsenz vor Ort
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