Teamleiter Geotechnik
(m/w/d)
Festanstellung durch unseren Kunden Seevetal Startdatum: sofort Referenznummer: 806395/1
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Über das Unternehmen
1. Mein Kunde ist mit aktuell ca. 30 Mitarbeitenden seit vielen Jahren auf den Gebieten der Baugrunderkundung, Bauüberwachung, geotechnischen Baugrundberatung sowie Umweltgeologie und Altlastenbewertung tätig.
Aufgaben
2. Teamführung und -koordination: Sie leiten disziplinarisch das Team Geotechnik (aktuell 10 Mitarbeitende) und sind verantwortlich für die Personaleinsatzplanung, Stundenfreigabe, Urlaubsplanung und regelmäßige Mitarbeitergespräche
3. Projektverantwortung: Sie übernehmen die operative und kaufmännische Leitung der Projekte und sorgen für eine ordnungsgemäße und vertragsgerechte Abwicklung, dazu gehört die Kalkulation und das Controlling unter Berücksichtigung der Zeitvorgaben
4. Vertrieb und Akquise: Sie unterstützen aktiv bei vertrieblichen Aktivitäten, erstellen Angebote, nehmen an Ausschreibungen und Verhandlungen teil und pflegen Kontakte zu Kunden und Subunternehmern
5. Sicherstellung von Vorschriften: Sie gewährleisten die Einhaltung technischer Vorschriften, gesetzlicher Bestimmungen sowie interner Qualitäts-, Sicherheits- und Umweltschutzstandards
6. Kontinuierliche Prozessverbesserung: Sie arbeiten aktiv an der Weiterentwicklung unserer Geschäftsprozesse mit und tragen zur Verbesserung unserer Arbeitsabläufe bei
Profil
7. Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Geologie oder vergleichbar, alternativ fundierte Berufserfahrung als Techniker
8. Erfahrung: Fundierte Erfahrung in der Projektabwicklung; idealerweise bereits erste Führungserfahrung oder Erfahrungen in der Leitung von Großprojekten
9. Kenntnisse: Fundierte Kenntnisse in MS Office sowie spezialisierte Softwarekenntnisse entsprechend dem Einsatzgebiet
10. Persönliche Eigenschaften: Gute Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und strukturierte Arbeitsweise
11. Führerschein Klasse B ist erforderlich
Benefits
12. Eine Führungsposition direkt unterhalb der Business-Unit-Leitung
13. Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten in einem modernen Unternehmen mit flachen Hierarchien
14. Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem innovativen Umfeld
15. Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
16. Modernes Arbeitsumfeld mit technischer Ausstattung auf höchstem Niveau sowie einem eigenen Labor und Bohrtrupps
17. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
18. Attraktive Vergütung und zusätzliche Leistungen, wie betriebliche Altersvorsorge
19. Ein kollegiales und unterstützendes Team, das sich auf Ihre Verstärkung freut
Gehaltsinformationen
20. Attraktives Gehaltspaket