Die Große Kreisstadt Schwäbisch Hall (ca. 43.000 Einwohner) zeichnet sich durch eine hohe Lebens- und Wohnqualität sowie überregional ausstrahlende Kultur- und Bildungseinrichtungen und ein vielfältiges Freizeitangebot aus. Beim Fachbereich Wirtschaft, Touristik & Liegenschaften ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen:
Mitarbeiter Marketing, Schwerpunkt Tourismusmarketing (m/w/d)
Zu Ihren Aufgaben gehören:
Weiterentwicklung unseres Stadtmarketings mit den Bereichen Tourismus, Events und MICE
Tourismusmarketing
Planung, Gestaltung, Organisation sowie Nachbereitung und konzeptionelle Weiterentwicklung von Marketingstrategien und Kampagnen
Erstellung vollumfassender Mediapläne für Feste, Märkte und Veranstaltungen
Koordination und Bündelung der Marketingaktivitäten
Budgetverantwortung und Budgetplanung
Erstellung und Weiterentwicklung digitaler Kommunikationsmaßnahmen
Contentgenerierung für die Social Media Kanäle der Stadt und Pflege der Web-Präsenzen
Freigabe städtischer Publikationen gemäß Umsetzungs- richtlinien der CI
Was Sie auszeichnet:
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt im Bereich Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige, fachspezifische Berufserfahrung im Marketing
Konzeptionsstärke sowie Kommunikations- und Organisationstalent
Affinität zu Trends und ansprechender Gestaltung
Ausgezeichnetes Gefühl für Fotografie und Design
Motiviertes Auftreten und Lust, die Zukunft des Tourismus in Schwäbisch Hall mitzugestalten
Strukturierte, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
Wertschätzende und kollegiale Arbeitsweise
Was uns auszeichnet:
ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet in dem Entwicklungen aktiv mitgestaltet werden können
flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit der mobilen Arbeit
Wahlmöglichkeit aus Zuschüssen für Deutschlandticket, EGYM Wellpass oder Gutschein Heimatkaufen
Dienstrad-Leasing über Bikeleasing-Service GmbH & Co. KG
ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement
interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
betriebliche Altersvorsorge gemäß den Bestimmungen des TVöD
Corporate Benefits
Die Eingruppierung erfolgt entsprechend der Qualifikation bis Entgeltgruppe 9c TVöD.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 25.05.2025. Bitte nutzen Sie hierfür unser Bewerberportal unter Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Übele, Telefon (0791) 7 51-2 55.
Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten bei der betroffenen Person nach Artikel 13 DSGVO können Sie unserer Homepage unter entnehmen.