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Facharzt (m/w/d) für pneumologische abteilungsleitung

Nürnberg
Doc PersonalBeratung
Facharzt
Inserat online seit: 20 Oktober
Beschreibung

Facharzt (m/w/d) für Pneumologische Abteilungsleitung im Großraum Nürnberg


Ihre Chance

Für ein renommiertes Lungenzentrum suchen wir eine engagierte Fachärztin oder einen engagierten Facharzt zur Leitung der pneumologischen Abteilung. Die Anstellung erfolgt direkt beim Arbeitgeber, wobei die Doc PersonalBeratung Sie bei allen Schritten bis zur Vertragsunterzeichnung unterstützt. Unsere Beratung ist für Sie kostenfrei.


Unser Angebot

* Leistungsgerechte Vergütung
* Umfassende Einarbeitung in einem kollegialen und unterstützenden Umfeld
* Betriebliche Altersvorsorge
* Geregelte Arbeitszeiten mit mitarbeiterfreundlicher Dienstplanung, elektronischer Zeiterfassung und flexiblen Teilzeitmöglichkeiten
* Breites Fort- und Weiterbildungsangebot
* Gesundheitsfördernde Maßnahmen am Arbeitsplatz
* Mitarbeiterrabatte und kostenlose Parkmöglichkeiten
* Preiswerte Wohnmöglichkeiten auf dem Klinikgelände


Ihre Aufgaben

* Führung und Weiterentwicklung der pneumologischen Abteilung
* Gestaltung und Optimierung von Therapieangeboten
* Überwachung und Supervision der therapeutischen Abläufe
* Förderung eines multiprofessionellen Teamansatzes


Ihr Profil

* Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin mit Schwerpunkt Pneumologie
* Interesse an kontinuierlicher Fort- und Weiterbildung
* Einfühlungsvermögen, Akzeptanz und authentische Kommunikation
* Engagement und Fähigkeit zur Arbeit im interdisziplinären Team sowie zur Selbstreflexion


Interessiert?

Bewerben Sie sich jetzt! Ihre Daten werden von der Doc Personalberatung GmbH vertraulich behandelt. Sollten Sie andere Karrierewünsche haben, bieten wir Ihnen gerne ein kostenloses und diskretes Beratungsgespräch an, um Ihre Wunschstelle zu finden.


Was Sie bei uns erwartet

* Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen
* Betriebliche Altersvorsorge
* Umfangreiche Sozialleistungen
* Unbefristeter Arbeitsvertrag
* Karriereentwicklung mit Weiterbildungsmöglichkeiten
* Flexible Arbeitszeitmodelle in Voll- und Teilzeit
* Qualifizierte Fortbildungen
* Unterstützung durch ein effektives Qualitätsmanagement

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