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Sap abap und ui5 programmierer / programmiererin (m/w/d)

Schwarzenbruck
Rummelsberger Dienste für Menschen gGmbH
Entwickler
Inserat online seit: 3 Juli
Beschreibung

Ihre Aufgaben

1. Entwicklung und Implementierung von SAP ABAP und UI5 Anwendungen
2. Mitwirkung bei dem SAP-HANA Migrationsprojekt
3. Analyse und Optimierung bestehender Systeme und Prozesse
4. Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Sicherstellung von durchgängigen digitalen Prozessen auf Basis von SAP
5. Unterstützung bei der Konzeption und Umsetzung von Projekten im SAP-Umfeld, insbesondere in den Modulen Finanzen, Logistik und Healthcare
6. Dokumentation und Wartung von SAP-Anwendungen

Ihr Profil

7. Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
8. Fundierte Kenntnisse in SAP ABAP und UI5
9. Erfahrung in der Arbeit mit SAP-Systemen und deren Integration
10. Modulkenntnisse in den Bereichen Finanzen (FI), Logistik (MM, SD) und Healthcare (IS-H)
11. Erfahrung mit Visual Studio Code, TypeScript, GIT und SAP HANA
12. Verständnis für die Bedeutung von digitaler Souveränität und Datensicherheit
13. Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
14. Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, analytische Fähigkeiten und Serviceorientierung
15. Loyalität gegenüber Kirche und Diakonie

Wir bieten

16. Eine Tätigkeit in Vollzeit mit einer Arbeitszeit von 40 Wochenstunden
17. Ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld
18. Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
19. Spannende Projekte und Herausforderungen
20. Ein Team, das sich der digitalen Souveränität verschrieben hat
21. Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Homeoffice (in Form von mobilem Arbeiten) nach Einarbeitung möglich
22. Attraktive Vergütung nach AVR-Bayern Diakonie
23. Bei uns gibt es keine Rentenlücke! Zum Glück zahlen wir eine zusätzliche Altersversorgung.
24. Zahnersatz fällig? Unsere Zusatzversicherung ist inklusive.
25. Work-Life-Balance gesucht? Wir bieten 34 freie Tage (30 Tage Urlaub und zusätzlich 4 weitere freie Tage am / für Buß- und Bettag, Heiligabend, Silvester und ein Tag zur freien Verfügung)
26. Exklusive Vorteile:
- 80% Jahressonderzahlung im November
- Einkaufsvergünstigungen über Corporate Benefits
- Familienfreundliche Zuschüsse über unser Familienbudget
- Bike-Leasing und vieles mehr
27. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung besonders berücksichtigt

(Benefits abhängig von Ihren individuellen Voraussetzungen)

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