Werden Sie Teil unseres Teams und starten Sie zum
nächstmöglichen Zeitpunkt mit uns durch.
Wir bieten:
1. Soziale Absicherung durch unbefristete Beschäftigung
2. Attraktive, übertarifliche Bezahlung
3. Weihnachts- und Urlaubsgeld
4. Bis zu 30 Tagen Urlaub
5. Mitarbeiter werben Mitarbeiter - Prämie - von 300€ für jeden geworbenen Kollegen
6. Gesundheitsprämie von bis zu 600€
7. Ihre Arbeitskleidung zahlen wir
8. Hochwertige Arbeitsschutzausstattung
9. HIT Vorteilsprogramm mit attraktiven Vergünstigungen und Rabatten
10. Ein persönlicher Ansprechpartner, der sich für Sie stark macht
Ihre Aufgaben:
11. Bearbeitung von Prüfpunkten über einen definierten Zeitraum in Abstimmung mit dem/der Vorgesetzten
12. Unregelmäßige Teilnahme am DSQR-Regelmeeting mit dem Kunden
13. Zuarbeit zu Qualitätskonzepten, - Prozessen, -Systemen der Fertigung sowie Überwachen der Umsetzung im Rahmen der Prozess- und Verfahrenssicherung in Abstimmung
14. Sicherstellung einer permanenten Qualitätsüberwachung, -Verbesserung aller Prozesse, Verfahren und Produkte des zugewiesenen Bereichs der Fertigung
15. Unterstützung bei bereichsübergreifenden Projekten
16. Qualitätssicherung, etwa durch FAI-Prüfungen oder dieAbarbeitung der Q-Meldungen im Bereich des Sperrlagers
17. Planung, Durchführung, Dokumentation und Terminüberwachung von (vordefinierten) System, - Prozess - und Produktaudits intern
Ihr Profil:
18. Abgeschlossene Berufsausbildung als Fluggerätebauer/Fluggerätemechaniker (m/w/d) mit Weiterbildung im Bereich der Qualitätssicherung
19. Gute Kommunikationsfähigkeiten um den Informationsfluss sicherzustellen
20. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
21. Gute EDV-Kenntnisse
22. Fähigkeit zur Teamarbeit
23. Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Organisationstalent
24. Schichtbereitschaft 2-Schicht
Unser Kunde:
Unser Kunde arbeitet als globaler Partner auf dem Gebiet der Luftfahrtindustrie. Das traditionsreiche Unternehmen beschäftigt etwa 17.000 Mitarbeiter an weltweit mehr als 60 Standorten. Um den technologischen Fortschritt zu sichern sind Menschen, die mit beiden Beinen fest auf dem Boden stehen und gleichzeitig Ihr Potential frei entfalten wollen, herzlich Willkommen. Der Kunde setzt sich besonders für den Erhalt einer vielfältigen Arbeitskultur ein, in der Menschen mit unterschiedlichem Hintergrund zum Wachstum und zum Erfolg des Unternehmens beitragen.