Medizinische Assistenz für den Kinder- und Jugendgesundheitsdienst in Norderstedt (m/w/d)
Berufserfahrung und Qualifikationen sind für diese Stelle zwar von entscheidender Bedeutung, doch sollten Sie sich vor der Bewerbung vergewissern, dass Sie über die gewünschten Soft Skills verfügen, falls erforderlich.E 5 TVöD
* Teilzeit (17,8 Stunden pro Woche)
* Norderstedt, Bad Segeberg
Der Kreis Segeberg liegt als Teil der Metropolregion Hamburg verkehrsgünstig inmitten von Schleswig-Holstein zwischen Nord- und Ostsee und ist ein verlässlicher Arbeitgeber für rund 1.100 Mitarbeiter*innen.
Unser Fachdienst Gesundheit besteht zur Zeit aus 29 Mitarbeiter*innen. Diese arbeiten interdisziplinär in einem Team von Ärzt*innen, Zahnärzt*innen, medizinischen Fachangestellten und Verwaltungskräften. Im Kinder- und Jugendmedizinischen Dienst werden jährlich etwa 2.900 Einschulungsuntersuchungen durchgeführt sowie Kinder und Jugendliche nach verschiedenen Fragestellungen ärztlich untersucht und begutachtet.Ihre Aufgaben
Durchführung von Schuleingangsuntersuchungen nach dem standardisierten Untersuchungsverfahren SOPESS (sozialpädiatrisches Entwicklungsscreening):
Erhebung der Anamnese und des Impfstatus
Durchführung von Seh-, Hör- und Motoriktests
Feststellung des Entwicklungsstandes und von Besonderheiten (Klinikberichte, Gutachten, Entwicklungsdokumentationen aus Einrichtungen)Organisation der Schuleingangsuntersuchungen
* Anschreiben der Sorgeberechtigten zur Terminierung der Untersuchung
* Digitaler Versand von Elternfragebögen
* Verwaltung des Terminplans
* erneute Einladung bei unterminierten Kindern
Ihr Profil
eine abgeschlossene Ausbildung als medizinische*r Fachangestellte*r, sozialmedizinische*r Assistent*in, zahnmedizinische*r Fachangestellte*r oder Krankenpfleger*in
mind. 1 Jahr Berufserfahrung in einer Praxis für Kinder- und Jugendmedizin oder Allgemeinmedizin oder mind. 1-jährige Berufserfahrungen im Kinder- und Jugendgesundheitsdienst
fachkundige Deutschkenntnisse (Kompetenzniveau mindestens C1 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprachen)und darüber hinaus idealerweise
* eine hohe digitale Affinität
* Eigeninitiative, Urteils- und Entscheidungsfähigkeit sowie starke Belastbarkeit
* gute Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, ein hohes Maß an Kund*innen- und Bürger*innenorientierung sowie Planungs-und Organisationsfähigkeit
* interkulturelle Kompetenz
* die Fahrerlaubnis der Klasse B bzw. 3 und die Bereitschaft, Ihren eigenen PKW gegen Kostenerstattung zu nutzen
festes Monatsgehalt
moderne Büroausstattung
Zuschuss Fahrrad/ÖPNV-Ticket
* Fort-/Weiterbildungsangebote
Firmenfitness/psych. Beratung
flexible Arbeitszeiten/mobiles Arbeiten
* Kinder-/Pflegenotfallbetreuung
Bewerben Sie sich!
... bis zum 26. April 2026
vorzugsweise über unser Online-Bewerbungsportal .
Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich in der 20. Kalenderwoche stattfinden.
Fachliche Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gern die Führungskraft Frau Dr. Emken, Tel.
Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unsere Personalsachbearbeiterin Frau Hempel, Tel., gern zur Verfügung.
Gleichstellung und Vielfalt liegen uns am Herzen und sind für uns eine Selbstverständlichkeit! xjliken
Menschen mit Schwerbehinderung werden im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
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