Ab sofort in Voll- oder Teilzeit im Gemeinschaftskrankenhaus
Die DRK-Schwesternschaft „Bonn“ ist eine kompetente Partnerin im Bereich Pflege innerhalb der internationalen Rotkreuz- und Rothalbmond-Bewegung und zählt rund hochqualifizierte und engagierte Frauen und Männer, die sich sowohl an Krisen- und Katastropheneinsätzen im In- und Ausland beteiligen als auch in verschiedenen Bereichen des Gesundheitswesens, insbesondere in Pflege und sozialer Betreuung, tätig sind. Ihre Akademie für Pflege, Gesundheit und Soziales bietet an drei Standorten pflegeberufliche Qualifikationen sowie Fort- und Weiterbildungen an. Neben einem ambulanten Pflegedienst und teil- und vollstationären Einrichtungen betreibt die Schwesternschaft „Bonn“ auch eine Kindertagespflege und einen großen Bereich des Betreuten Wohnens. Durch ihre berufspolitische Arbeit, die Beteiligung an Forschungsprojekten und die Entwicklung von Quartierszentren als neue Versorgungsform gestaltet die Schwesternschaft maßgeblich die Zukunft der Pflege mit und ist dankbar für die Unterstützung zahlreicher ehrenamtlich Tätiger sowie junger Menschen im Freiwilligen Sozialen Jahr. Ein weiterer Schwerpunkt ihrer Aufgaben liegt in der Unterstützung nationaler und internationaler Krisen- und Katastropheneinsätze.
Das Gemeinschaftskrankenhaus ist ein Akutkrankenhaus mit 450 Planbetten in 3 Betriebsstätten mit den Fachabteilungen Innere Medizin, Geriatrie, Allgemein- und Viszeralchirurgie, Gynäkologie/Geburtshilfe, Kardiologie, Orthopädie/Unfallchirurgie/Sportmedizin, Gefäßchirurgie, Radiologie/Neuroradiologie und Anästhesie/Intensivmedizin/Schmerztherapie. Es befindet sich unweit des Hauptbahnhofs, der Universität, des Poppelsdorfer Schlosses und der Innenstadt mit vielen Einkaufsmöglichkeiten.
1. Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und professionellen Team
2. Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Entlohnung
3. Eine strukturierte Einarbeitung
4. Ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit vollständig umgesetzter elektronischer Patientenakte
5. Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
6. Finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung
7. Vergütung nach AVR einschließlich Zulagen
8. Schwesternschaftsfinanzierte Altersvorsorge
9. Zugang zu attraktiven Corporate Benefits, wie etwa: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Einkaufsvorteile über die DRK-Service GmbH, die Flugrückholversicherung des DRK sowie die Möglichkeit zum Bike-Leasing
10. Starke Gemeinschaft über die berufliche Tätigkeit hinaus
11. Planung und Durchführung der allgemeinen und speziellen Pflege im Rahmen des Pflegeprozesses
12. Durchführung von Pflegeleistungen unter Anwendung aktueller Standards, Leitlinien und Verfahrensanweisungen
13. Einsatz und Überwachung des Monitorings
14. Führen der elektronischen Pflegedokumentation
15. Mitwirkung im hausinternen Reanimations- und Schockraumteam
16. abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger bzw. Pflegefachkraft (m/w/d)
17. hohes Einfühlungsvermögen, Sicherheit, Ruhe und Freude an der Arbeit
18. ausgeprägte Teamfähigkeit in der multiprofessionellen Zusammenarbeit
Fragen beantwortet Ihnen Frau Simski, Pflegedirektorin, unter der Telefonnummer: 0228 508-1504.
Berufs- und Wiedereinsteiger sind ebenfalls herzlich willkommen.