Du. Mit uns? Für unser Team Networks, Standort Wesseling, Arnsberg, Dortmund, Düren, Münster, Neuss, oder Trier, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung. Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich. Die Westnetz GmbH, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung. Mit derzeit neun Mitarbeitenden konzeptioniert und betreibt unser Team einen eigenen IP-Backbone von Niedersachsen bis Rheinland-Pfalz und connectet E.ON-Gesellschaften in ganz Deutschland. Wir vernetzen Leitstellen mit Umspannanlagen, Gasstationen und stellen für die zentralen Serverräume die LAN-Infrastrukturen zur Verfügung. Wir halten in enger Zusammenarbeit mit führenden Herstellern die Netze stets auf dem Stand der Technik und unterstützen mit unserem IP-Netz viele innovative Projekte der Westnetz und darüber hinaus im gesamten E.ON-Konzern. Bist Du flexibel, teilst unsere Begeisterung für neue Technologien und schreckst vor großen Bandbreiten nicht zurück? Dann werde Teil unseres Teams. Was macht die Nachrichtentechnik in der Westnetz Systemführung? Ausbildung - und dann? Die Systemführung bei Westnetz Dafür stehst Du auf: Du bist verantwortlich für den sicheren Betrieb hoch verfügbarer, zentraler sowie dezentraler Routing- und Switching-Infrastrukturen im Bereich der kritischen Infrastrukturen Du bist zuständig für das Erstellen von Netzwerkdesigns, die Implementierung und Automatisierung von komplexen LAN und WAN-Infrastrukturen Du implementierst, erweiterst und orchestrierst zugehörige Management-Systeme um den steigendenden Anforderungen durch die Energiewende gerecht zu werden Du übernimmst aktiv Aufgaben im 3rd Level Support des Incident Managements und bist Teil des Problem-, Release- und Deployment-Managements Du bringst Dich aktiv in Projektrunden ein und vertrittst Dein Team innerhalb des E.ON-Konzerns Du stehst in regelmäßigem Austausch mit den technischen Ansprechpartnern unserer Hersteller (z.B. Cisco Systems, F5) und Lieferanten Du hast tiefere Kenntnisse in den Protokollen MPLS, IS-IS, OSPF und BGP VPNv4 Du nimmst an der 3rd Level Rufbereitschaft teil Das bringst Du mit: Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der der Fachrichtung Informatik, Informations- und Kommunikationstechnik oder hast eine vergleichbare Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung Idealerweise verfügst Du über eine Cisco Zertifizierung (CCNP-Level) und hast langjährige, fundierte Kenntnisse im Bereich TCP/IP Networking (Routing, Switching, Loadbalancing) Du hast ein starkes Bewusstsein für die Bedeutung der Netzwerksicherheit und kümmerst Dich proaktiv darum, Netzwerke vor Bedrohungen und Angriffen zu schützen Du verfügst über Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie eine gültige Fahrerlaubnis Du denkst voraus und identifiziert vor dem eigenen Handeln mögliche nächste Schritte sowie deren Folgen Du inspiriert andere, kannst deren Unterstützung gewinnen und treibst Veränderungen aktiv voran, ohne dabei die Beteiligten aus dem Blick zu verlieren Du kennst die Bedeutung von Netzwerken und betreibst 'aktives Networking' Du erkennst mögliche Gefahren im Arbeitsumfeld und achtest auf Dich und andere Das bieten wir Dir: Wir fördern Deine individuelle Weiterbildung und -entwicklung. Neben Training on the job hast Du die Möglichkeit, an Trainings zur weiterführenden Qualifikation teilzunehmen sowie Dich unternehmensübergreifend auszutauschen Unser Tarifvertrag bietet Sicherheit: Wir bieten Dir eine attraktive Vergütung sowie viele Zusatzleistungen: Zuschläge für Rufbereitschaft, Weihnachtsgeld, Zuschuss zum Krankengeld, eine Unfallversicherung und eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig! Daher gibt es bei uns flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Jahresurlaub. Bei uns kannst Du außerdem Dein "Home" zum "Office" machen, um noch flexibler zu werden Die Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen, Entscheidungen in deinem Verantwortungsrahmen eigenständig zu fällen und umzusetzen Innerhalb der Westnetz erfährst Du eine starke Teambindung und kannst Dich in Konzernprojekten über die gesamte E.ON-Gruppe hinweg vernetzen Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westnetz steht Dir dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite Bist Du interessiert? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 235349). Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen. Wir freuen uns auf Deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben. Westnetz GmbH René Bäcker, 49 2421 472086 Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter rene.baecker@westnetz.de Wir sind ein Top-Arbeitgeber! Überzeuge Dich selbst: https://www.kununu.com/de/westnetz Was du sonst noch wissen solltest: Beschäftigungsart: Unbefristet Arbeitsmodell: Hybrid Beschäftigungsgrad: Full time Gesellschaft: Westnetz GmbH Inklusion Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung. Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.