Als Auszubildende*r bei uns
* wirst Du von erfahrenen und engagierten Pflegefachkräften angeleitet.
* erwirbst Du pflegerisches und medizinisches Grundwissen.
* lernst Du die Basis-Techniken und Methoden für die Pflege und Betreuung von Senioren und Seniorinnen.
* erfährst Du, wie man mit einfachen Pflegesituationen umgeht, bei besonderen Pflegeanlässen unterstützt und wie Du auf die Bedürfnisse pflegebedürftiger Menschen eingehst.
Du bist noch unsicher, ob ein Pflegeberuf zu dir passt und fragst dich, wie ein Tag als Pflegefachhelfer*in so abläuft ? Hier gibt´s die Infos!
Wichtig:
1. Wir können keine Wohnungen oder Zimmer anbieten.
2. Im Lauf des Bewerbungsverfahrens findet ein zusätzliches Auswahlverfahren an einer Berufsfachschule statt, bei dem die Sprachkenntnisse in einem Online-Interview geprüft werden. Die Sprachkenntnisse müssen mindestens auf B2-Niveau sein.
Das bringst du mit:
* Mindestalter 16 Jahre
* Erfolgreicher Haupt- oder Mittelschulabschluss bzw. einen als gleichwertig anerkannten Bildungsabschluss
* Lust auf eine sinnstiftende Tätigkeit und den Umgang mit Menschen
* Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbereitschaft, kurzum: Auf Dich kann man sich verlassen – menschlich und organisatorisch.
* Einfühlsamkeit und Geduld im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen und ihren Angehörigen
* Identifikation mit den Zielen der AWO: Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit, Solidarität, Toleranz
Wir bieten dir:
* Tarifliche Ausbildungsvergütung in Höhe von 1.471,58€ bei einer 38,5-Stunden-Woche
* 34 arbeitsfreie Tage im Jahr (30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage + tariflich frei am 24. und 31.12 bzw. Freizeitausgleich), Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersversorgung (50% Zuschuss).
* Begleitung durch engagierte Praxisanleiter*innen und intensive Unterstützung bei der Einarbeitung.
* Einen sicheren Arbeitsplatz in einer krisenfesten Branche, bei einem sozialen Arbeitgeber, dem du als Mensch wichtig bist. Wenn alles passt, kannst du im Anschluss bei uns weiterlernen und die Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft anhängen!
* Wechselnde attraktive Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements und ein b reites Angebot von Sport-, Wellness- und Ernährungsprogrammen (Firmentarif mit „EGYM Wellpass“).
* Günstige Verpflegungsmöglichkeit in der Einrichtung
* Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Mitarbeitervorteile durch Einkaufsrabatte bei über 500 Partnerunternehmen
#passtzudeinemleben, weil
* bei uns Menschen im Vordergrund stehen
* wir Diversity lieben und leben
* wir uns gegenseitig Impulse geben und es auf jeden Einzelne*n ankommt
Noch etwas unsicher? Dann checke hier ob du für die Pflege gemacht bist!
Bewirb dich schon jetzt für die Ausbildung mit Start im September 2026 und sende uns deine Online-Bewerbung im pdf-Format. Vielen Dank!