Ihre Vorteile Eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag TV-V bis zu EG 6 Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt) 30 Tage Urlaub im Jahr sowie arbeitsfrei am 24.12. und 31.12. 39h-Woche in Gleitzeit mit hoher Flexibilität und der Möglichkeit des mobilen Arbeitens Betrieblich finanzierte Altersvorsorge Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftssicheren Unternehmen Umfassende Weiterbildungs-, Entwicklungs-, und Aufstiegsmöglichkeiten Zeitgemäße Angebote für den Erhalt der physischen und mentalen Gesundheit Weitere tolle Benefits wie z.B. Zuschuss zum Deutschlandticket (ÖPNV) und attraktive Mitarbeiterrabatte über Onlineplattformen. Als Ihr kommunaler Wasserversorger sind kostenlos nutzbare Trinkwassersprudler eine Selbstverständlichkeit. Darüber hinaus stehen auch Kaffee und Tee für alle Mitarbeitenden kostenfrei zur Verfügung. Unternehmensrisikomanagement Unterstützung des Operativen Risikomanagements Unternehmensrisiken, Datenpflege in Datenbanken Koordinierung und Terminierung der Prozesse Risikomanagement Vertrieb und Handel Unterstützung des Operativen Risikocontrollings Energiebeschaffung und -vertrieb Unterstützung bei der Erstellung diverser Risikoberichte Unterstützung bei der Datenpflege Excel-Datenbanken Unternehmensplanung und -controlling Koordinierung und Terminierungen, Anstoß und Überwachung der Ergebnisvorausschau, Hochrechnungen sowie Wirtschafts- und Mittelfristplanung Unterstützung im Controlling- und Planungsprozess Unterstützung bei der Pflege von Formularen für sämtliche Berichtsanlässe Abteilungsübergreifende Prozesse Verwaltung des Vertragsmanagements Unterstützung bei sonstigen, administrativen Tätigkeiten Eine 3-jährige kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Industriekaufmann. Alternativ dazu, aufgrund von Erfahrung, entsprechende Kenntnisse und Fähigkeiten Sicherer Umgang und Kenntnisse in den MS Office Produkten Kenntnisse in SAP R3 Erfahrung in der Koordination und Organisation von Terminen/Besprechungen Eine sorgfältige, eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise Gute Auffassungsgabe Sicheres und bestimmtes Auftreten Teamfähigkeit Zuverlässigkeit, Loyalität und absolute Verschwiegenheit Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen gerne Herr Kevin Taeffner, 0631 8001 3631 oder per Mail unter kevin.taeffner@swk-kl.de. Sie sind bereit, in unserem Unternehmen Verantwortung auf dieser Stelle zu übernehmen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 20.07.2025. Die Stelle ist aufgrund einer Elternzeitvertretung auf zwei Jahre sachgrundbefristet!