Verantwortung im Asset ManagementO&M-Unterstützung für Vertrieb und Projekte über den gesamten AnlagenlebenszyklusStandort- und Business-Case-Analysen sowie BetriebsplanungZusammenarbeit mit dem RCC zur Überwachung der EBUD-ErzeugungsflotteEinsatz relevanter Tools, Steuerung von Dienstleistern und BudgeteinhaltungVertragsmanagementMitwirkung bei O&M-Verträgen inkl. Leistungsumfang, OPEX-Kalkulation, Verhandlung und RechnungsprüfungSicherstellung interner Prozesse, HS-Anforderungen und regelmäßige LieferantenreviewsReporting & NachweiseNachweisführung für EEG/KWK, KPI-Monitoring und DatenanalyseAsset-Performance-Reports, Controlling-Unterstützung und DokumentationspflegeRegelmäßiges Reporting an die Teamleitung sowie Erstellung von KundenkalkulationenQualifikationenAbgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau oder vergleichbarer Bereich oder vergleichbare QualifikationMind. 3 Jahre relevante BerufserfahrungGrundlegende betriebswirtschaftliche KenntnisseKenntnisse in der Kundenbetreuung und im VertragsmanagementKenntnisse und Begeisterung für energiewirtschaftliche ThemenBerufserfahrung im Bereich des ressourcenschonenden technischen Betriebs von Assets und dezentralen Energieerzeugungsanlagen wünschenswertAusgeprägte unternehmerische und lösungsorientierte ArbeitsweiseStarke analytische FähigkeitenGute kaufmännische und technische VerhandlungskompetenzFließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftReisebreitschaftBenefitsFlexibilität: hybrides Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten, Sabbatical oder zusätzliche Urlaubsmöglichkeiten, die eine gute Work-Life-Balance ermöglichenArbeiten im Ausland: bis zu 20 Tage im europäischen WirtschaftsraumFlache Hierarchien: interdisziplinärer und sehr kooperativer Arbeitsstil, der Raum für eigene Ideen bietetModernes Arbeitsumfeld: Arbeitsplatz nach digitalen und ergonomischen StandardsPersönliche Weiterentwicklung: lebenslanges selbständiges Lernen unter Nutzung eines breiten Spektrums an Möglichkeiten, mit neuester Technologie und modernsten Trainings zu arbeitenFamilienservice: Dienstleistungen in den Bereichen Kinderbetreuung, Ferienbetreuung, Pflegeunterstützung oder AlltagsbegleitungErnährung & Gesundheit: große Auswahl an frischen Speisen und Getränken in unserem subventionierten Bistro und der Kantine sowie verschiedene Gesundheitsangebote (z.B. Physiotherapie, Grippeschutzimpfungen, psychische Gesundheit)Corporate Benefits: Belegschaftsaktienprogramm, Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, Spezialversicherungen (und vieles mehr)Zentrale Lage: sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel, kostenlose ParkplätzeIndividuelle Mobilität: vom privaten Auto- und Fahrradleasing bis zum subventionierten JobticketInklusionUns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.