HR-Manager (m/w/d) Teilzeit 03.11.2025 KWO Dichtungstechnik GmbH Schechen
Weitere passende Anzeigen:
Jobmailer
Ihre Merkliste /
Mit Klick auf einen Stern in der Trefferliste können Sie sich die Anzeige merken
1
Passende Jobs zu Ihrer Suche ...
... immer aktuell und kostenlos per E-Mail.
Sie können den Suchauftrag jederzeit abbestellen.
Es gilt unsere Datenschutzerklärung. Sie erhalten passende Angebote per E-Mail. Sie können sich jederzeit wieder kostenlos abmelden.
HR-Manager (m/w/d) Teilzeit
Drucken
Teilen
KWO Dichtungstechnik GmbH
Schechen
Informationen zur Anzeige:
HR-Manager (m/w/d) Teilzeit
KWO Dichtungstechnik GmbH
Schechen
Aktualität: 03.11.2025
Anzeigeninhalt:
03.11.2025, KWO Dichtungstechnik GmbH
Schechen
HR-Manager (m/w/d) Teilzeit
Über uns:
Wir sind KWO®, ein familiengeführtes Technologieunternehmen mit internationaler Ausrichtung. Wir fertigen unsere PTFE-Dichtungsprodukte in Schechen bei Rosenheim und vertreiben diese mit Partnern in mehr als 50 Ländern weltweit zur Nutzung u.a. in der Pharmazie, Lebensmittel-, Chemie- und Energiebranche. In unserem kleinen Team mit rund 25 Mitarbeitern zählt jeder Einzelne und trägt einen wichtigen Teil zu unserem Erfolg bei. Werden auch Sie Teil unserer KWO-Familie! Zur Unterstützung unseres Teams, suchen wir einen HR-Manager (m/w/d) in Teilzeit am Standort Schechen.
Aufgaben:
* Betreuung unserer Mitarbeitenden von Eintritt bis Austritt
* Erstellen von Vertragsdokumenten sowie Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten in unseren HR-Systemen und in der Personalakte
* Betreuung und Bearbeitung des Zeiterfassungssystems
* Beratung und enger Austausch mit der Geschäftsleitung incl. Reporting der Personalkennzahlen
* Kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung personalbezogener Prozesse
* Vorbereitende Tätigkeiten im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung
* Bewerbermanagement und Vorbereitung des Onboardings
Qualifikationen:
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung/Berufserfahrung im Bereich Personal oder abgeschlossenes Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt HR
* Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich, idealerweise in einem Industrieunternehmen
* Fachkenntnisse im Bereich Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
* Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise
* Freundliche, aufgeschlossene und vertrauenswürdige Persönlichkeit
* Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Hohe Selbstorganisation und Flexibilität
Wir bieten:
* Ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem sympathischen und engagierten Team
* Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege in einem international agierenden und familiengeführten Unternehmen
* Umfassende und gezielte Einarbeitung (Onboarding) und ein angenehmes Arbeitsklima
* Attraktives Vergütungspaket
* Attraktive Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge, Sachbezüge im Rahmen der 50-EUR-Freigrenze und zu besonderen Anlässen)
* 28 Tage Urlaub + 1 Tag Zusatzurlaub an Weihnachten
* Einarbeitungsprogramm
* Kostenfreie Getränke
* Gesundheitsmanagement
* Kostenlose Parkplätze
Berufsfeld
Bundesland
Standorte
©