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Leitende fachkraft für arbeitssicherheit (m/w/d)

Waldfeucht
Lebenshilfe Heinsberg e.V.
Fachkraft für Arbeitssicherheit
Inserat online seit: 17 März
Beschreibung

Die Lebenshilfe Heinsberg begleitet und fördert mit über 1.200 Angestellten an 45 Standorten über 2.000 Menschen mit Behinderung. Die Geschäftsführung der Lebenshilfe Heinsberg steuert in Zusammenarbeit mit dem Vorstand die Entwicklung der Einrichtungen und sichert die erforderliche Infrastruktur. Sitz der Geschäftsstelle ist der zentrale Standort in Heinsberg-Oberbruch. Die Stelle der kaufmännischen Geschäftsführung wird erstmalig besetzt. Die Führung der Lebenshilfe Heinsberg wird gemeinsam mit dem Geschäftsführer getrennt nach Verantwortungsbereichen erfolgen. Die Stelle ist unbefristet. Umsetzung der dem Arbeitsschutz und der Unfallverhütung dienenden Vorschriften unter Berücksichtigung der Betriebsverhältnisse Beratung und Unterstützung des Arbeitgebers und den verantwortlichen Personen hinsichtlich: Planung, Ausführung und Unterhaltung von Betriebsanlagen und von sozialen und sanitären Einrichtungen, Beschaffung von technischen Arbeitsmitteln und der Einführung von Arbeitsverfahren und Arbeitsstoffen Überprüfung der Betriebsanlagen und technischen Arbeitsmittel insbesondere vor der Inbetriebnahme Ermittlung von Unfall- und Gesundheitsgefahren sowie Maßnahmen zur Gefahrenreduktion Beurteilung von Arbeitsplätzen und Arbeitsabläufen Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen, Betriebsanweisungen, Flucht- und Rettungsplänen Zusammenarbeit mit Unfallversicherungsträgern und Behörden Durchführung von Unterweisungen und Schulungen Organisation, Leitung und Dokumentation der ASA-Sitzungen Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Arbeitssicherheit Ausbildung zum Brandschutzbeauftragen wünschenswert Mehrjährige Berufspraxis im tätigkeitsgleichen oder -nahen Aufgabengebiet Strukturierte, gewissenhafte, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise mit einem praxisorientierten Augenmaß Identifikation mit den Zielen des Trägers Führerscheinklasse B krisensicherer Arbeitsplatz Gesundheitsförderung Dienstradleasing gezielte Fortbildungen zusätzliche Altersvorsorge jährliche Sonderzahlung 30 Tage Urlaub

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