Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf von Berlin: Leitung eines Friedhofspflegereviers
Wir suchen eine fachkundige und motivierte Person für die Leitung eines Friedhofspflegereviers. In dieser Position sind Sie verantwortlich für die Pflege und Unterhaltung der gärtnerischen Friedhofsanlagen einschließlich der Bäume der Ehrengrabstätten des Landes Berlin und der Gräber der Opfer von Krieg und Gewaltherrschaft.
Jobbeschreibung
Als Leiter/in eines Friedhofspflegereviers übernehmen Sie die Verantwortung für die Vorbereitung und Durchführung der Bestattungen auf landeseigenen Friedhöfen. Dazu gehört die Einteilung und Beaufsichtigung des Beerdigungsbetriebes und der Friedhofspflege, einschließlich Arbeitskräfte-, Maschinen- und Geräteeinsatz. Sie sind auch für die Kontrolle der Grabsteine und Anlagen auf Stand- und Verkehrssicherheit sowie die Kontrolle der Bäume auf Gesundheit, Standfestigkeit und Verkehrssicherheit im Zuständigkeitsbereich zuständig.
Anforderungen
* Abgeschlossene Prüfung zum/zur Gärtnermeister/in oder nachgewiesene langjährige Tätigkeit als Gärtner/in in der Entgeltgruppe 7 und Erfahrungen in der Leitung eines Reviers oder einer entsprechenden Tätigkeit außerhalb des Geltungsbereichs des TV-L in einer der o.g. Fachrichtungen
* Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B
Benötigte Qualifikationen
* Umfassende Kenntnisse auf dem Gebiet der Pflege und Unterhaltung im Garten- und Landschaftsbau sowie der manuellen Arbeitsvorgänge und –abläufe inkl. Kenntnisse der einzusetzenden Maschinen, Geräte und Materialien
* Kenntnisse des Grünanlagengesetzes (GrünAnlG), des Berliner Naturschutzgesetzes (BNatSchG), der Berliner Baumschutzverordnung (BaumSchVO), des Bundesartenschutzgesetzes, Berliner Straßengesetz einschließlich AV (BlnStrG, AV BlnStrG)
Vorteile
* Vertrag mit mindestens 39,4 Wochenstunden Vollzeit, d.h. 30 Tage Urlaubsanspruch, grundsätzlich am 24. und 31. Dezember frei
* Individuelle Personalentwicklung mit vielfältigen Angeboten der Fort- und Weiterbildung (Wissensmanagement)
* Ein großes Angebot an Dienstleistungen wie Gesundheitsmanagement und Kollegiales Arbeitsumfeld
Schritt 1: Bewerbung
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