Inserat online seit: 12 Mai
Aufgaben der Stelle
Zu Ihren Aufgaben gehören u.a.
- Durchführung der Grund- und Behandlungspflege anhand der Pflegeplanung und nach den gültigen Standards und Verfahrensanweisungen des BRK Kreisverbands
- Ansprechpartner*in für Hilfskräfte und Auszubildende
- Vollständige Dokumentation der pflegerischen Maßnahmen
- Begleitung von Arztvisiten bei Bedarf
- Ordnungsgemäße Ausführung der ärztlichen Anordnungen
- Übergabe relevanter Pflegedaten
Wir bieten
- 2.000,- EUR Antrittsprämie (Teilzeit anteilig)
- Mitarbeit in einem eigenständigen, motivierten Team
- vielfältige Möglichkeiten der Aus- und Fortbildung, sowie der beruflichen Weiterentwicklung
- interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
- eine freundliche und kollegiale Arbeitsatmosphäre
- ausgezeichnete tarifliche Vergütung inkl. Weihnachtsgeld (85 %) und Urlaubsgeld (370,00 Euro bei Vollzeit)
- 32 Tage Urlaub pro Jahr
- keine Angst vor Altersarmut: arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
Ihr Profil
- eine abgeschlossene Ausbildung in der Alten-, Kranken-, Gesundheits- oder Kinderkrankenpflege
- Freude am Umgang mit Menschen, Einfühlungsvermögen und soziale Kompetenz
- Engagement, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Organisations- und Teamfähigkeit
- Bereitschaft die Weiterentwicklung der Einrichtung zukunftsfähig mitzugestalten
- Grundkenntnisse im Umgang mit IT
- Fortbildungsbereitschaft
Bewerbung
- Angaben zur Einstiegsebene: keine Angabe
- Reisebereitschaft: n.a.
Wichtig für Sie
- Bewerbungsschluss: 30.06.2026
