Die Landeskrankenhilfe (LKH) zählt zu den größeren privaten Krankenversicherungen in Deutschland. Mehr als 550 Mitarbeiter*innen sind für unsere rund 320.000 Kunden da.
Im Rahmen des Wandels zu einem modernen Gesundheitsdienstleiter stehen wir für innovative Arbeitsweisen und eine kulturelle Neuausrichtung der LKH. Diesen spannenden Weg gehen wir gemeinsam mit unseren Mitarbeiter*innen und mit weiteren Expert*innen, wie Ihnen.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet einen
Experte Asset Liability Management (ALM) (m/w/d)
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der LKH mit - Also, sind Sie dabei?
* Der Bereich Finanzielle Steuerung verantwortet und koordiniert das Asset Liability Management (ALM) der LKH in enger Zusammenarbeit mit der Kapitalanlage und der Mathematik
* Sie verantworten die Durchführung ALM Berechnungen und der ALM Komitees in Zusammenarbeit mit den relevanten Schnittstellen
* Sie unterstützen je nach Vorkenntnissen beim Modellieren der Aktiv- und/oder Passivseite
* Sie analysieren die ALM Ergebnisse und leiten daraus konkrete Maßnahmen und Handlungsalternativen ab
* Sie unterstützen bei der Weiterentwicklung des ALM
* Sie verfügen über ein abgeschlossenes Master-Studium der (Wirtschafts-) Mathematik, Statistik oder ein vergleichbares Studium mit quantitativer Ausrichtung
* Berufserfahrung in der Kapitalanlage und/oder in der Versicherungstechnik von Kranken- oder Lebensversicherung
* Sie bewegen sich sicher in MS-Office und haben IT Affinität bzw. können sich in eine neue Software/Programme schnell einarbeiten
* Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, zielorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise aus
* Ausgeprägte Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft sowie Belastbarkeit runden Ihr Profil ab
* Ein gutes Betriebsklima und flexible Arbeitszeiten zur Unterstützung der Work-Life-Balance
* 30 Tage Urlaub
* Abwechslungsreicher und spannender Aufgabenbereich
* Mitarbeit und vielfältige Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen und motivierten Team
* Individuelle Förderung und Weiterentwicklung innerhalb der Tätigkeit
* Zukunftsorientiertes Arbeits- und Handlungsumfeld
* Cafeteria
* JobRad
* Mitarbeiterrabatte
* Gute Verkehrsanbindung mit kostenlosen Parkplätzen
* u.v.m.
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