IHRE AUFGABEN:
1. Im Phase C/D-Bereich betreuen Sie ca. 16 in den ATL‘s unterstützungsbedürftige Patienten:innen und ca. 12 weitgehend selbständige Patient:innen, arbeiten u. a. ärztliche Anordnungen aus und unterstützen unsere Patient:innen in Fragen der Rehabilitation und des Tagesablaufes
2. Sicherstellung der Pflegequalität unter fachlichen, gesetzlichen, wirtschaftlichen und qualitätsrelevanten Aspekten
IHR PROFIL:
3. Eine abgeschlossene Ausbildung als 3-jährig examinierte Pflegefachkraft (als Krankenpfleger / Krankenschwester, Altenpfleger / Altenpflegerin, etc.)
4. Mehrjährige praktische Berufserfahrung, gerne im neurologischen Bereich
5. Bereitschaft zur konstruktiven und kooperativen Zusammenarbeit im interdisziplinären Team
6. Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise sowie Motivation und Einsatzbereitschaft
Unser Angebot:
7. Gut planbare, feste Arbeitszeiten von 16:30 Uhr bis 21:30 Uhr
8. Attraktive, klar geregelte Vergütung nach Haustarifvertrag
9. Urlaubs- und Weihnachtsgeldzahlungen
10. Geregelte, klar definierte Arbeitszeiten (39 Stunden-Woche bei Vollzeit) mit Zeiterfassung und Zuschlägen für Überstunden, Sonntags-, Feiertags- und Nachtarbeit
11. 30 Tage Urlaub p.a.
12. Möglichkeit für individuelle Teilzeitmodelle
13. Unterstützung bei der Wohnungssuche
14. Strukturierte Einarbeitung und pflegefachliche Betreuung u.a. durch unsere freigestellten Pflegetrainer
15. Interessante, geförderte Fort- und Weiterbildungsangebote, u.a. über ein eigenes Fort- und Weiterbildungsinstitut sowie unsere E-Akademie
16. Zeitgemäßes Arbeiten über eine digitale Patient:innenakte, sowie Therapie- (GTP) und Patient:innenmanagementprogramme (GPM)
17. Ausstattung mit arbeits- und rückenschonenden Hilfsmitteln sowie Angebote an Kinästhetics-Kursen
18. Mitarbeiter:innenvergünstigungen (z.B. Corporate Benefits, Klinik-Fitnessraum, Zuschüsse zum Deutschlandticket, Kinderferienbetreuung, Parkplatzmöglichkeiten)
19. Betriebliche Altersvorsorge
20. Übernahme etwaiger Rückzahlungsverpflichtungen, die ggf. bei Ihrem bisherigen Arbeitgeber bestehen
21. JobRad-Fahrradleasing