Unser Angebot
1. Eine Arbeitszeit nach bedarfsorientiertem Dienstplan in Vollzeit
2. Einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz in einer anerkannten Einrichtung
3. Leitungsverantwortliche, die eine Kultur des Miteinanders pflegen, verlässliche Ansprechpartner*innen sind und jederzeit Unterstützung anbieten
4. Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
5. Intensiv begleitete Einarbeitung in Ihre Tätigkeit
6. Wir führen einen Wunschdienstplan und gehen auf Ihre Ideen für die Dienstplangestaltung ein
7. Attraktive Vergütung nach AVR-Bayern Diakonie
8. Bei uns gibt es keine Rentenlücke! Zum Glück zahlen wir eine zusätzliche Altersversorgung.
9. Zahnersatz fällig? Unsere Zusatzversicherung ist inklusive.
10. Work-Life-Balance gesucht? Wir bieten 34 freie Tage (30 Tage Urlaub und zusätzlich 4 weitere freie Tage am / für Buß- und Bettag, Heiligabend, Silvester und Mariä Himmelfahrt)
11. Exklusive Vorteile:
- 85% Jahressonderzahlung im November
- Einkaufsvergünstigungen über Corporate Benefits
- Familienfreundliche Zuschüsse über unser Familienbudget
- Bike-Leasing und vieles mehr
12. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung besonders berücksichtigt
(Benefits abhängig von Ihren individuellen Voraussetzungen)
Ihre Aufgaben
13. Pädagogische und organisatorische Leitung eines Teils des Außenwohnheims
14. Sie sind verantwortlich für die Organisation der Unterstützung und Begleitung der 12 Bewohner*innen und haben die Dienst- und Fachaufsicht über das 15-köpfige Mitarbeiterteam.
15. Positive, konstruktive und übergreifende Zusammenarbeit mit der weiteren Leitung des Außenwohnheims und deren Team
16. Sicherstellung und Kontrolle der Leistungserbringung und Umsetzung der individuellen Teilhabeplanung
17. Mitwirkung bei der Personalsteuerung
18. Budgetverwaltung in Abstimmung mit der Leitung Wohnen
19. Umsetzung des personenzentrierten fachlichen Konzeptes
20. Förderung und Umsetzung der Teilhabe im Gemeinwesen
21. Anleitung von Mitarbeiter*innen der Wohnbereiche
22. Sie sind in die direkte Betreuung der in den Wohngruppen lebenden Menschen eingebunden.
Ihre Voraussetzungen
23. Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in oder eine vergleichbare Qualifikation
24. Sie haben eine positive Grundhaltung, Empathie, Selbstreflexion, Flexibilität und eine stabile Persönlichkeit.
25. Sie zeigen Wertschätzung gegenüber Menschen mit Beeinträchtigungen und die Bereitschaft zur Umsetzung unseres fachlichen Konzeptes.
26. Sie schätzen eine anspruchsvolle Leitungstätigkeit mit hoher Gestaltungsmöglichkeit.
27. Sie haben die Bereitschaft, in wechselnden Schichten für andere da zu sein.
28. Loyalität gegenüber Kirche und Diakonie