Senior Technologieberater für HR-Prozesse
Beschreibung:
* Verantwortung für die Analyse und Definition der Anforderungen an unsere Schnittstellen mit Fokus auf Gehaltsabrechnung in enger Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement.
* Unterstützung bei der technischen und fachlichen Implementierung der Schnittstellen sowie Konfiguration im Rahmen von Kundenprojekten.
Fachliche Qualifikationen
* Solides Verständnis von Payroll-Systemen, -prozessen und –anforderungen
Wir bieten eine spannende Aufgabe in einem dynamischen Team. Eine flexible Arbeitszeitgestaltung ermöglicht Ihnen einen optimalen Ausgleich zwischen beruflicher Arbeit und Privatleben.