Das sind Ihre Aufgaben Individuelle, aktivierende und ganzheitliche Pflege und Betreuung der Bewohner Enge Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und anderen beteiligten Berufsgruppen Dokumentation der Pflegemaßnahmen Das bringen Sie mit Eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) Einschlägige Berufserfahrung in der stationären oder ambulanten Pflege Fachkenntnisse im Bereich der Pflegedokumentation und -planung Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patienten Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit Das ist unser Angebot Unbefristeter Vertrag – Sicherheit ab dem ersten Tag. 30 Tage Urlaub plus 1 Tag geschenkt– Zeit zur Erholung. Weihnachts- und Urlaubsgeld – Extra für Ihre Wünsche. Startprämie – Ihr Einstieg wird belohnt. Top-Stundenlohn bis zu 27 €/Std. – Ihre wertvolle Arbeit wird fair entlohnt Zusätzliche Lohnzuschläge – Mehr Lohn für mehr Einsatz. Steuerfreie Zuschläge – Mehr Netto vom Brutto. Fahrtkosten – Ihre Wege übernehmen wir. Trendige Arbeitskleidung – Gut aussehen im Job. Kita-Zuschuss bis zu 50%– Unterstützung für Ihre Familie. Mitarbeiter-Empfehlungen – Empfehlungen werden belohnt. Jobbike – für Ihre Fitness. Mitarbeiter-Rabatte – Sparen leicht gemacht. Fortbildung – Ihre Weiterbildung ist uns wichtig. Firmenevents – Gemeinsam feiern. Arbeitgeber mit über 20 Jahren Erfahrung – Kompetenz, die überzeugt. Sie haben Interesse an dieser Stellenausschreibung? Dann bewerben Sie sich bei uns. Nutzen Sie auch die Möglichkeit der Schnellbewerbung per WhatsApp: 49174 265 68 69 ! Sie haben Fragen – wir sind für Sie da: Ansprechpartnerin Aline Ditschler M 0174 265 68 69 / T 0351 88 84 86 14 Jetzt E-Mail schreiben