Sie sind unser Top-Kandidat (m/w/d), wenn Sie eine neue berufliche Herausforderung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
(mit Übernahmeoption) als Lagermitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit suchen und folgende Aufgaben beherrschen:
1. Sie stärken unser Team bei der Be- und Entladung sowie Kommissionierung von Waren
2. Ihnen obliegt die ordentliche Einlagerung der Produktions- und Handelswaren
3. Sie unterstützen bei der Überwachung und Bedienung der Produktionsmaschinen
4. Sie führen Wartungs- und Pflegearbeiten an Maschinen und dem Produktionsumfeld aus.
Sie finden sich hier wieder?
Dann bewerben Sie sich noch heute!
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Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche und
verantwortungsvolle Aufgabe im Team. Offene Türen,
flache Hierarchien und eigenverantwortliches Handeln warten auf Sie!
Wenn Sie sich bei den Aufgaben wiederfinden und eine neue Herausforderung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung suchen,
dann bewerben Sie sich schnell!
Bei guter Eignung, Spaß an der Arbeit und Sorgfalt -
winkt Ihnen die Chance auf Übernahme in eine Festanstellung!
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Folgende Punkte sollten Sie im Gepäck haben:
5. Erfahrung in der Bedienung von Maschinen oder die Bereitschaft, diese zu erlernen
6. Sie sind im Besitz eines Staplerscheins, ein LKW-Führerschein wäre wünschenswert, ist jedoch nicht notwendig
7. schnelle Auffassungsgabe sowie technisches Verständnis
8. Lernbereitschaft
9. Flexibilität, Teamfähigkeit und die Bereitschaft zur Arbeit in einem Mehrschichtbetrieb
10. mind. B2 Deutschkenntnisse
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
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Die ist ein Familienunternehmen, dessen Erfolg auf Vertrauen und nachhaltige Zusammenarbeit begründet ist. Nicht umsonst sind wir mittlerweile mit unseren Niederlassungen an 6 Standorten in 4 Bundesländern vertreten. Unsere ca. 500 Mitarbeiter repräsentieren dabei unsere Dienstleistung bundes- und europaweit.
Sie wollen mehr über uns wissen?
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Wir bieten:
11. Leistungsgerechte Entlohnung + evtl. Leistungszulagen
12. Arbeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen
13. unbefristete Arbeitsverträge
14. Kontakte zu regionalen und überregionalen renommierten Unternehmen
15. persönliche und kompetente Ansprechpartner
16. Anwendung eines Tarifvertrages (GVP)
17. Tarifliche Zulagen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
18. Mitarbeiter (m/w/d) werben Mitarbeiter (m/w/d) Prämie
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