Deine Aufgabe
Du arbeitest in einem spannenden und internationalen Umfeld und trägst persönlich zum Unternehmenserfolg bei. Es erwarten dich dabei herausfordernde Aufgaben und Projekte, wie z. B.
* Umsetzung von tariflichen, gesetzlichen und betriebsspezifischen Anforderungen in SAP HCM und Customizing in den Modulen PY und PA
* Fachspezifische und technische Begleitung zur Sicherstellung einer qualitätsgesicherten Entgeltabrechnung
* Analyse von Anforderungen, Ausarbeitung von Konzepten im SAP HCM und Koordination der Umsetzung intern oder mit externem Dienstleister
* Fachliche und technische Beratung interner Fachbereiche in Steuer und SV Themen als 3rd Level Support, und Schnittstellenthemen ins Accounting
* Aktive Mitwirkung in lokalen sowie internationalen HR-/IT-Projekten mit Schnittstellen zu verschiedenen Unternehmensbereichen
Dein Profil
* Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, BWL mit IT-Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation
* Sehr gutes Verständnis für gesetzliche und betriebliche Rahmenbedingungen in Payroll Themen, insbesondere Steuer und Sozialversicherung
* Mehrjährige Erfahrung im SAP HCM und in der Systemkonfiguration wünschenswert
* Erfahrung in der Analyse und Optimierung von HR-Prozessen sowie deren Umsetzung im SAP-System
* Fließende Deutschkenntnisse und fortgeschrittene Englischkenntnisse
Deine Vorteile
* Vergütung und Rahmenbedingungen nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie (30 Tage Urlaub, Zusatzzahlungen)
* Flexible Arbeitszeitmodelle, die sich der aktuellen Lebenssituation anpassen (z. B. Mobiles Arbeiten, Teilzeit, Jobsharing, Sabbatical)
* Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterbildung im BSH internen Global Learning Campus
* Attraktive, vom Arbeitgeber finanzierte Betriebliche Altersvorsorge