Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir einen engagierten HR-Generalist (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Gehaltsabrechnung in Vollzeit an einem unserer Standorte in Merzig oder Liederbach. Du übernimmst verantwortungsvoll die administrative Betreuung unserer Mitarbeitenden und sorgst für eine reibungslose Entgeltabrechnung in Zusammenarbeit mit unserem externen Dienstleister.Deine AufgabenPayroll-Themen: Du bereitest abrechnungsrelevante Daten vor, prüfst sie und übernimmst die Kommunikation mit unserem externen EntgeltdienstleisterVertrags- und Bescheinigungswesen: Du erstellst Verträge, Bescheinigungen, Kündigungen, Betriebsratsanhörungen und sonstige SchreibenPersonalverwaltung: Du pflegst die digitalen Personalakten sowie erfasst und verwaltest die Arbeits- und Fehlzeiten unserer MitarbeitendenAnsprechperson: Du bearbeitest sämtliche Anfragen von Mitarbeitenden sowie internen und externen Schnittstellen zu personalrelevanten Themen und kümmerst Dich um die Verwaltung von Benefits (z. B. bAV, Jobrad)Unterstützung bei Prüfungen: Du unterstützt bei Prüfungen durch Finanzamt, Sozialversicherungsträger, Berufsgenossenschaft und interne InstanzenReporting: Du erstellst Statistiken, Berichte und Auswertungen für interne und externe StellenProzesse & Projekte: Du bist Teil von spannenden HR-Projekten und wirkst mit an der Erstellung und kontinuierlichen Verbesserung von HR Service Center Prozessen inkl. passender Vorlagen und ProzessbeschreibungenDein ProfilAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit personalbezogener ZusatzqualifikationMehrjährige Berufserfahrung in der vorbereitenden Lohn- und Gehalts-abrechnung sowie der PersonaladministrationVertraut mit arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen GrundlagenSicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen; erste Erfahrung im Umgang mit SAP SuccessFactors und SD Worx von VorteilDu hast eine sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise und bewahrst stets hohe DiskretionDu bist eine kommunikationsstarke, teamorientierte und servicebewusste PersönlichkeitWir bieten DirUnbefristete Festanstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen30 Tage UrlaubFlexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit des hybriden ArbeitensMitarbeiterrabatte, wie z. B. Jobrad und betriebliches GesundheitsmanagementAttraktive, leistungsorientierte Vergütung, einschließlich WeihnachtsgratifikationOption zu WorkationMöchtest Du mehr wissen?Wir erzählen Dir gerne mehr über die Position!Nathalie SchmidtHR-Recruiting