Die Heidelberg Materials AG sucht ab sofort einen Anlagenwärter (m/w/d) im vollkontinuierlichen Schichtbetrieb.
Du berichtest an den Schichtmeister. Dein Arbeitsort ist Schelklingen.
Deine Aufgaben – Verantwortung übernehmen und gemeinsam etwas bewegen:
1. Betreuung, Wartung und Inspektion der Produktionsanlagen
2. Anlagenrundgänge und Kontrollen
3. Betrieb der „Yellow Machines“ Radlader, SKW, Stapler etc.
4. Betreuung der Sekundärstoffanlagen
5. Annahme und Kontrolle von Sekundärstoffen
6. Entfernen von Ansätzen im Wärmetauscherturm (Cardox & Atümat)
7. Wartungs-, Inspektions-, Reinigungs-, und Reparaturarbeiten während der Winterreparatur
8. Hilfestellung bei allgemeinen Reparaturen
9. Erfüllung der Sicherheitsvorschriften
10. Meldung entdeckter Qualitäts- und Anlagenprobleme
11. Sauberhalten des Arbeitsbereiches und Reinigungsarbeiten
Deine Qualifikationen – Damit kannst Du Dich bei uns einbringen:
12. Verfahrensmechaniker/in, Industriemechaniker/in, Schlosser/in oder ähnliche gewerbliche Berufe
13. Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
14. Sicherer Umgang mit EDV-Software
15. Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
16. Hohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
17. Hohes Maß an Flexibilität und Belastbarkeit
18. Quereinsteiger sind willkommen
Unsere Benefits – mehr als nur ein Job:
Wir sind überzeugt, dass wahre Erfüllung und beruflicher Erfolg Hand in Hand gehen. Deshalb bieten wir Dir zahlreiche Vorteile, die Deine Work-Life-Balance unterstützen. Denn die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden/HeidelMates und das Gefühl, etwas Sinnvolles zu tun und einen wertvollen Beitrag zu leisten, stehen bei uns im Mittelpunkt.
19. Work-Life-Balance:
Wir bieten eine 37,5 Stundenwoche und 30 Urlaubstage mit zusätzlichen Sonderurlaubstagen sowie ein Überstundenkonto.
20. Gesundheit und Wohlbefinden:
Bei uns profitierst Du von hochwertiger Arbeitskleidung, Zulagen zur betrieblichen Altersvorsorge und umfassender Arbeitssicherheit.
21. Weiterbildung und -entwicklung
Vielfältige Möglichkeiten, einschließlich Unterstützung bei berufsbezogenen Fort- und Weiterbildungen und Fach- sowie Führungskräfteentwicklungsprogrammen.
22. Let’s talk about money / Über das Geld spricht man eben doch:
Wir bieten Dir eine attraktive Tarifvergütung mit Gewinnbeteiligung sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld. Tarifliche Zuschläge, ein eigenes JobRad, Deutschlandticket, Rabattkooperationen mit Online-Shops, Fitnessstudios, Banken u.v.m.
23. Unternehmenskultur und Teamgeist:
Hey, HeidelMate! Teamwork makes the dream work, oder wie wir bei uns sagen, der Heidelberger Geist ist allgegenwärtig. Wir leben von unterschiedlichen Perspektiven, Talenten und Erfahrungen, die jede*r von uns mitbringt. Gemeinsam schaffen wir ein Umfeld, indem sich alle willkommen und wertgeschätzt fühlen.
Für weitere Fragen zum Bewerbungsprozess steht Dir Frau Dana Struzyna, Talent Acquistion Expert (Tel.: 06221 481 39492) gerne zur Verfügung.
Für Fragen zur Stelle wende Dich bitte an Herrn Markus Schmuker, Produktionsleiter. Du erreichst ihn unter der Nummer 07394 241-414.