Zur Verstärkung unseres Teams am Headquarter in Griesheim bei Darmstadt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einem HR-Projekt Manager (m/w/d).
In dieser Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Planung, Koordination und Umsetzung strategischer HR-Initiativen und arbeiten dabei eng mit verschiedenen Fachbereichen zusammen.
Wenn Sie Freude daran haben, Veränderungsprozesse mitzugestalten und Themen eigenverantwortlich voranzutreiben, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
Ihre Aufgaben
* Sie übernehmen die (Teil-)Projektleitung an der Schnittstelle zwischen HR und verschiedenen internen sowie externen Ansprechpartnern
* Sie sorgen dafür, dass die bereichsübergreifende Zusammenarbeit reibungslos funktioniert und behalten Schnittstellen und Zuständigkeiten stets im Blick
* Sie steuern eigenverantwortlich alle HR-bezogenen Aufgaben im Projekt: von der Planung und Koordination über die Umsetzung bis hin zur Dokumentation – inklusive dem Umgang mit unerwarteten Herausforderungen
* Sie planen den Personal- und Ressourceneinsatz auf HR-Seite und stellen sicher, dass Projekte effizient, termingerecht und in hoher Qualität umgesetzt werden
* Sie analysieren Projektverläufe, erkennen mögliche Risiken frühzeitig und entwickeln bei Bedarf alternative Lösungsansätze
Ihr Profil
* Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung im HR-Bereich
* Erste praktische Erfahrungen im Projektmanagement von Vorteil
* Ausgeprägte Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten sowie eine hohe Kooperationsbereitschaft auf allen Ebenen
* Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist – gepaart mit gelegentlicher Reisebereitschaft im gesamten Bundesgebiet
* Freude daran, Dinge selbstständig voranzutreiben, Prozesse zu strukturieren und operativ mit anzupacken
* Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint
* Gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Darauf können Sie sich freuen
* Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil bzw. remote zu arbeiten
* 30 Tage Urlaub sowie die Option auf ein Sabbatical – für die richtige Balance zwischen Job und Auszeit
* Attraktive Zusatzleistungen wie E-Bike-Leasing, Firmenrabatte im Fitnessstudio und zahlreiche weitere Vergünstigungen
* Moderne Büros mit kostenfreien Tiefgaragenstellplätzen direkt am Headquarter in Griesheim
* Viel Gestaltungsspielraum, spannende Aufgaben und die Chance, eigene Ideen wirklich umzusetzen
* Hervorragende persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten – individuell, praxisnah und zukunftsorientiert
* Klar definierte Karrierepfade und echte Aufstiegschancen in einem stark wachsenden Unternehmen
* Ein dynamisches, wertschätzendes Umfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
Und ja – wir haben auch das berühmte kostenlose Wasser, den Obstkorb und freundliche Kolleginnen …
Möchtest Du unser Team durch Deine Kompetenz verstärken?
Bewerbungen von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten behinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.