Berufliche Herausforderung
Wir suchen einen Projektmanager, der unsere Kunden bei der digitalen Transformation unterstützt. Als Erfolgsfaktor leiten Sie unsere SAP SuccessFactors-Projekte mit Fokus auf Employee Central und Talent Management.
Aufgaben
* Die Leitung von SAP SuccessFactors-Projekten mit dem Schwerpunkt auf Employee Central und Talent Management
* Die Projektverantwortung mit Zeit-, Budget- und Ressourcenplanung
* Das Führen und Entwickeln des Projektteams
* Die Erstellung überzeugender Kundenangebote und die Durchführung von Pitches
* Die Koordination der Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern
* Die Sicherstellung der Qualität und des Erfolges der Implementierung
Voraussetzungen
* Mindestens acht Jahre Berufserfahrung im SAP SuccessFactors-Umfeld
* Bestehende Zertifizierungen in Employee Central und Talent Management sowie als Projektmanager
* Erlebhafte Erfahrung im Vertrieb, insbesondere in der Angebotserstellung und Kundenpräsentation
* Führungserfahrung und die Fähigkeit, Teams zu motivieren und zu steuern
* Vertraute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache (C1-Niveau)
Benefit
* Möglichkeiten zur individuellen Weiterentwicklung durch interne Akademie und "Design yourself" Programme
* Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und ein Hybrid-Work-Modell
* Unterschiedliche Maßnahmen zum Gesundheitswohlbefinden
* Ein inklusives Arbeitsumfeld, das Chancengleichheit für alle bietet