Das Unternehmen
Unser Mandant ist eine Ingenieursgesellschaft mit dem Fokus auf die Raum- & Landschaftsplanung. Zudem ist er erfolgreicher Partner der öffentlichen Hand sowie für die private Wirtschaft.
Für das weitere Unternehmenswachstum suchen wir Sie als Geschäftsführer Ingenieurgesellschaft (m/w/d) für eine neu gegründete Unternehmung, innerhalb einer Gruppe. Konkret suchen wir einen "Macher" mit Verantwortungsbewusstsein und Umsetzungswillen, um den Betrieb weiterzuentwickeln. Dabei bringen Sie Ihr Know-How in der Bebauungs- & Flächennutzungsplanung ein und entwickeln die Abteilungen, samt der Mitarbeitenden.
Sie haben bereits Führungserfahrung mit oder suchen für sich den nächsten Karriereschritt? Dann freue ich mich auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. (FSH/116043)
HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO ( ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.
Aufgaben
* Koordinierung und Betreuung von städtebaulichen Projekten
* Entwicklung Ihrer Abteilung sowie der Mitarbeitenden
* Bebauungs- & Flächennutzungsplanung
* Kommunikation mit Auftraggebern und Projektbeteiligten
* Erstellung von Planungsunterlagen anhand der Leistungsphasen nach HOAI
* Vertrauensvolle und kooperative Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
Profil
* Abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit Bezug zum Bauwesen (z.B. Architekten, Bauingenieure, Stadtplaner oder vergleichbar)
* Berufserfahrung in der Bebauungs- / Flächennutzungsplanung setzen wir voraus
* Hohe Projektkompetenz mit Kenntnissen im Baurecht (VOB & HOAI)
* Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise, Teamgeist, Kommunikationsstärke und kostenorientiertes Denken
* Erfahrung im Umgang mit MS-Office und CAD
* Sicheres Ausdrucksvermögen in deutscher Sprache runden Ihr Profil ab
Vorteile
* Attraktive Vergütung, zzgl. steuerfreie Zulagen
* Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen
* Work-Life-Balance werden durch flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten geboten
* Vertrauensarbeitszeit, Gleitzeit und die Möglichkeit auf Homeoffice
* Unbefristete Festanstellung in Vollzeit (40 Stunden/Woche)
* Hohe Selbstständigkeit und Eigenverantwortung
* Teil der Geschäftsführung