Kindertagesstättenleitung">Beschreibung der Stelle:">In verschiedenen Kindertageseinrichtungen ist eine Stellvertretende Leitung gesucht, die Verantwortung für den Betrieb und die Organisation übernimmt. Die Person sollte Erfahrung in der Führung von Gruppen haben und sich gut mit Kindern, Eltern und Kollegen versteht.">Vorausgesetzte Qualifikationen:">">Staatliche Anerkennung als Erzieher oder Sozialpädagoge">Mehrjährige Erfahrung im Kita-Bereich">Führungskompetenz und Selbstständigkeit">Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit">Flexibilität und Belastbarkeit">">Vorteile:">Die Besetzung dieser Stelle bietet eine Vielzahl von Vorteilen, darunter:">">Hohe Flexibilität">Belastbare Arbeitszeit">Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten">Ausschließliche Sonderleistungen des öffentlichen Dienstes">">Weitere Informationen:">Interessierte Bewerber sollten sich an die zuständige Behörde wenden, um weitere Informationen zu erhalten.">Übermittlung der Bewerbung:">Bewerbungen sollten aussagekräftig sein und alle erforderlichen Unterlagen enthalten.">Anforderungsprofil:">staatliche Anerkennung zum Erzieher (m/w/d) oder zum Sozialpädagogen (m/w/d) oder Kindheitspädagogen (m/w/d) mit einem Studienschwerpunkt im Bereich Erziehung, Bildung und Betreuung in der Kindheit und mindestens 3-jähriger Berufserfahrung im Kita-BereichVorlage erweitertes Führungszeugnis, Gesundheitspass und MasernimpfschutzFührungskompetenzselbständiges Arbeiten und klare strukturierte ArbeitsweiseFähigkeit zu planen, zu organisieren und zu koordinierenempathischer Umgang mit Kindern, Eltern und KollegenEinfühlungsvermögen und Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und KreativitätBelastbarkeit, hohe Flexibilität und Einsatzbereitschaft">Aufgabenbereich:">Betreuung von Kindern im Krippen-, Kindergarten- bzw. GrundschulalterZusammenarbeit mit den ElternVerwaltungsaufgaben einschließlich HaushaltsführungPersonalführung mit pädagogischer AnleitungGestaltung von Team-, Konzeptions- und QualitätsentwicklungsprozessenVergütung: je nach Einrichtung EG S15, S16 oder EG S17 TVöD-SuE">Arbeitszeit: Die Einstellung erfolgt vorerst befristet für zwei Jahre. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt zwischen 35 und 39 Stunden.">Für diese Stelle wird eine verantwortungsbewusste und qualifizierte Person mit organisatorischen Fähigkeiten und Sozialkompetenz gesucht. Eine selbstständige Arbeitsweise sowie ein freundliches Auftreten und die Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung werden vorausgesetzt.">Nähere Informationen zu unseren Einrichtungen und den vorhandenen Stellen erhalten Sie auf unserer Website oder durch einen Anruf bei uns.">Es erwarten Sie gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.">Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (insbesondere Lebenslauf, lückenloser Tätigkeitsnachweis, Zeugnisse der Berufs - bzw. Studienabschlüsse, Dienst- und Arbeitszeugnisse, Referenzen) senden Sie bitte bis zum nächstmöglichen Termin an die zuständige Behörde.">Achten Sie darauf, dass Ihre Bewerbung vollständig und ordnungsgemäß ist. Bitte beachten Sie auch, dass aus Sicherheitsgründen nur Dateien im Format pdf, docx, xlsx und jpg zulässig sind.">Aus Kostengründen werden eingereichte Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt.">Aufgaben:">Betreuung von Kindern im Krippen-, Kindergarten- bzw. GrundschulalterZusammenarbeit mit den ElternVerwaltungsaufgaben einschließlich HaushaltsführungPersonalführung mit pädagogischer AnleitungGestaltung von Team-, Konzeptions- und Qualitätsentwicklungsprozessen">Vergütung:je nach Einrichtung EG S15, S16 oder EG S17 TVöD-SuE",