Schichtkoordinator (m/w/d) Textildienstleistung
Polnisch Kenntnisse von Vorteil
* Fürstenwalde
* ab sofort
* Full-time
* Permanent
1. 2.
Your Tasks
* Organisation: Organisation und Unterweisung (z.Bsp. Hygiene- und Arbeitssicherheitsunterweisungen) der Mitarbeitenden in der Früh- und Spätschicht
* Einsatzplanung: Optimale Einsatzplanung von Personal und Maschinen
* Produktionsablauf: Organisation, Überwachung und Optimierung des zeitgerechten Produktionsablaufs in unserer Großwäscherei, z.B. in der Bedienung von Waschmaschinen, Mangeln, Trocknern und Faltmaschinen
* Planung: Einteilung der Waschfolge mit dem Ziel der termingerechten und vollständigen Fertigstellung der Lieferungen
* Qualität: Qualitätsüberwachungen und erste Übernahme von Projekten zur Optimierung von Produktionsprozessen
Your Profile
* Ausbildung: abgeschlossene Berufsausbildung und Lust auf unser textiles Umfeld – ganz gleich, ob als Quereinsteiger oder erfahrener Profi
* Lernfähigkeit: Fähigkeit sich schnell in neue Situationen einzudenken und die Arbeitsweise unterschiedlichen Gegebenheiten anzupassen.
* Lösungsorientierung: Souveränes Auftreten und die Fahigkeit, auch in herausfordernden Situationen ruhig, klar und lösungsorientiert zu handeln
* Führungserfahrung: erste Führungserfahrung in der Leitung kleinerer Teams wünschenswert, zum Bsp. als Teamleiter oder Linienführer
* Arbeitszeiten: Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System (Früh- und Spätschicht, montags bis freitags)
* Sprachkenntnisse: gute Deutsch-Kenntnisse (mindestens C1) zwingend erforderlich, Polnisch-Kenntnisse von Vorteil
* Computer: Grundkenntnisse im Umgang mit einem Computer zwingend notwendig
Bei uns gestalten Sie Zukunft – Ihre eigene und die unserer Produktion. Dabei begleiten wir Sie mit einer klaren Lernreise: Sie tauchen tief in unsere Abläufe ein, arbeiten an unterschiedlichen Aggregaten, übernehmen erste Führungsverantwortung und treiben Optimierungsprojekte in der Produktion voran.
We Offer
* Betriebliche Altersvorsorge:
Standortbezogene Sozial- und Sonderleistungen wie z.B. eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge
* Corporate Benefits:
Mitarbeiterrabatte für verschiedene Aktionen & Marken
* Echter Support:
Die Führungskräfte und Profis vor Ort sind auch nach der Einarbeitung jederzeit da – für die persönliche und fachliche Weiterentwicklung gibt’s dazu noch diverse Maßnahmen on top
* Firmenevents:
Unsere Erfolge feiern wir gemeinsam bei Firmenevents oder monatlichen Mitarbeiteraktionen, wie etwa Flammkuchen oder Pizza aus dem Food-Truck
* Für uns selbstverständlich:
Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und pünktliche Gehaltsauszahlung!
* Mitarbeiterempfehlungsprogramm:
Für eine Empfehlung, die zur Einstellung führt, zahlen wir eine 1.000€ Mitarbeiterempfehlungsprämie
* Teamwork:
Gelebtes Teamwork mit flachen Hierarchien sowie agile Arbeits- und Entscheidungsmethoden
* Kostenlose Mitarbeitenden-Parkplätze:
Ausreichend kostenlose Parkplätze stehen zur Verfügung – stressfrei und bequem!
Interested?
Then apply online! Your contact person:
Martin Busse
Niederlassungsleitung / General Manager
Tel: +49 3361 7790-299