In zahlreichen Einrichtungen in Schleswig-Holstein erhalten Menschen mit Suchtverhalten bei uns passgenaue Unterstützung – von Beratung über Behandlung bis hin zu Begleitung und Rehabilitation. Auch Angehörige, Freund*innen sowie Eltern finden professionelle Hilfe im Umgang mit Betroffenen. Ergänzend stärken wir Kinder und Jugendliche mit präventiven Angeboten und gezielter Unterstützung.
Werden Sie Teil unseres Teams im ATS Suchthilfezentrum Norderstedt als
Sozialpädagogin/Teamleitung (m/w/d)
Referenz 1204
Unbefristet | Teilzeit (mind. 25 h/Woche)
Aufgabenbeschreibung
* Fachliche und organisatorische Leitung des Teams: Steuerung der Arbeitsprozesse sowie Moderation von Teamsitzungen und kollegialen Fallbesprechungen.
* Personalführung: Durchführung von Feedback- und Entwicklungsgesprächen sowie aktive Begleitung einer wertschätzenden Teamkultur.
* Sicherstellung der fachlichen Standards: Umsetzung der Qualitätskriterien sowie Planung und Weiterentwicklung der Angebote im Rahmen der Leistungsvereinbarungen mit dem Kreis und der Stadt Norderstedt.
* Mitwirkung im regionalen Netzwerk: Teilnahme an relevanten Arbeitskreisen und Kooperation mit externen Partnern und Trägern.
* Fachliche Mitarbeit im Suchthilfeangebot: Optional unter Einbringung einer DRV-Suchttherapie-Qualifikation oder der Bereitschaft zur entsprechenden Weiterbildung.
* Enge Zusammenarbeit mit der Leitungsebene: Kooperative Abstimmung und gemeinsame Weiterentwicklung der Einrichtung.
Voraussetzungen
* Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/Sozialpädagogik
* Berufserfahrung im sozialen Bereich und/oder im Suchthilfesystem
* Kompetenzen in Prozessplanung, Kommunikation und strukturiertem Arbeiten
* Interesse an unterschiedlichen Lebenswelten und an der Arbeit mit Menschen mit Abhängigkeitserkrankungen
* Digitale Grundkenntnisse für Dokumentation und die Erstellung von Tätigkeitsberichten
* Freude an Leitungsverantwortung, Teamprozessen und lösungsorientierter Zusammenarbeit
* Kooperationsfähigkeit im Netzwerk mit externen Stellen und Trägern
Wir bieten
* Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung, einschließlich Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub
* Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements
* Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung
* Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen
* Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur
* Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Mobilität : Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke
* Nachhaltigkeit : Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken)
* Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de