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Vertriebskanalmanager/-in (m/w/d)

Moers
ENNI Energie & Umwelt Niederrhein GmbH
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 15 Std.
Beschreibung

Deine berufliche Chance Wir wollen als Treiber der Energiewende die Zukunft der Energieversorgung unserer Region aktiv gestalten und unsere Chancen als vielseitiger Regionalversorger mit breitem Dienstleistungsspektrum nutzen. Du entwickelst und steuerst ganzheitliche Multi-Channel-Vertriebsstrategien – von Telesales bis hin zu Direktvertrieb über Partnerkanälen und Online
Du analysierst und optimierst bestehende Vertriebskanäle mit dem Ziel, Umsatz und Kundenzufriedenheit nachhaltig zu steigern
Du konzipierst und setzt um wirkungsvolle Kampagnen in enger Zusammenarbeit mit Marketing und Produktmanagement
Du behältst den Überblick über relevante KPIs, erstellst aussagekräftige Reports für die Geschäftsleitung und leitest aus Markt- und Wettbewerbsanalysen strategische Empfehlungen ab
Ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Wirtschaft, Vertrieb oder Marketing
Mehrjährige Berufspraxis im Multichannel-Vertrieb – idealerweise in der Energiebranche, Telekommunikation oder im Dienstleistungssektor
Fundiertes Wissen im Multi-Channel-Management sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten
Die Möglichkeit, Deine Ideen einzubringen und aktiv an der Weiterentwicklung der Abteilung mitzuwirken
Ein motiviertes und kollegiales Team, das Dich bei Deiner Einarbeitung unterstützt
Faire Dotierung nach TVV, Sonderzahlungen, Betriebliche Altersversorgung (z.B. RZVK), ergebnisorientierte Prämien und Weiterbildungsmöglichkeiten
Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten
Job-Rad, Betriebssport und Zuschuss zu Gesundheitsmaßnahmen
Mobiles Arbeiten
Kostenlose Getränke am Arbeitsplatz
Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Online-Bewerbung, gerne unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines möglichen Einstellungstermins.
Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Alter, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion, ethnischer und sozialer Herkunft. Wir fördern die berufliche Gleichstellung von Frauen und berücksichtigen diese Bewerbungen besonders.

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