Bei uns stehen die Menschen im Zentrum unseres Handelns. Dies gilt für unsere Klientinnen und Klienten gleichermaßen wie für unsere Mitarbeitenden. Sie sind der Grund für das, was wir tun und dafür, wie wir es tun. Die Paulinenpflege ist eine moderne diakonische Sozialeinrichtung mit den Schwerpunkten Jugendhilfe, Behindertenhilfe und Bildung. Wir wollen Menschen Teilhabe ermöglichen. Teilhabe funktioniert in beide Richtungen: Wir lassen teilhaben und haben (dadurch) selbst teil. Dafür wünschen wir uns Mitarbeitende, die unsere diakonische Kultur leben und mitgestalten.
Freuen Sie sich auf eine offene Willkommenskultur, ein wertschätzendes Miteinander und vielfältige Möglichkeiten zur Mitgestaltung und (persönlichen) Weiterentwicklung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als
Sozialpädagoge / Heilpädagoge (m/w/d) in Vollzeit I Teamleitung Fördergruppen
Aufgaben
Werden Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unsere Kollegin oder unser Kollege im Bereich Backnanger Werkstätten der Paulinenpflege mit Arbeitsorten in Backnang und Winnenden .
Sie lieben die direkte Arbeit mit Menschen mit Behinderung, haben aber auch Lust, Prozesse zu gestalten und ein Team zu führen? Warum entscheiden, wenn Sie beides haben können? Für unsere Fördergruppen in Winnenden und Backnang mit aktuell etwa 50 Klienten suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die unsere Vision von Teilhabe aktiv mitgestaltet.
* Ein Stellenumfang in Höhe von 50% für die Teamleitung (fachlich, personell, strategisch):
o Führung: Sie leiten ein multidisziplinäres Team auf Augenhöhe, führen Reflexionsgespräche und fördern die individuelle Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden
o Struktur: Sie verantworten die Dienstplanung, steuern das Personal und koordinieren die Aufnahmen
o Innovation: Sie entwickeln das pädagogische Konzept der Fördergruppe strategisch und zukunftsorientiert weiter
o Interne Kooperation: Sie arbeiten eng mit den Werkstattleitungen, dem Sozialdienst und anderen Fachabteilungen zusammen, um ganzheitliche Förderkonzepte sicherzustellen
o Gremienarbeit: Sie repräsentieren die Fördergruppe in internen und externen Leitungskreisen und beteiligen sich aktiv an einrichtungsübergreifenden Arbeitsgruppen zur Qualitätsentwicklung und -sicherstellung
o Vernetzung: Sie sind kommunikative Schnittstelle zu Angehörigen, gesetzlichen Betreuern und internen Abteilungen
* Ein Stellenumfang in Höhe von 50% für direkte pädagogische Arbeit und Assistenz:
o Individuelle Begleitung: Sie unterstützen Menschen mit hohem Assistenzbedarf und fördern ihre persönliche Entwicklung
o Alltagsstrukturierung: Sie gestalten den Tagesablauf, bieten Orientierung und schaffen eine Atmosphäre, in der sich unsere Klienten sicher und wertgeschätzt fühlt
o Pflegerische Unterstützung: Sie übernehmen die notwendige Grundpflege und Assistenz bei Mahlzeiten unter Wahrung der Würde der Klienten
o Dokumentation: Sie erstellen individuelle Teilhabe- und Maßnahmepläne bzw. setzen die durch den Leistungsträger vorgegebenen Maßnahmen um
* Ein Team mit 20 Mitarbeitenden.
* Geregelte Arbeitszeiten in einer 5-Tage-Woche, kein Schichtdienst.
Profil
* Qualifikation: Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit / Heilpädagogik (B.C. oder MA) oder ein vergleichbarer Hochschulabschluss und eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung, idealerweise als Heilerziehungspfleger, Heilpädagoge oder Arbeitserzieher
* Mindset: Erste Führungserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit ist sehr erwünscht – wir suchen vor allem Entscheidungslust, Empathie und Organisationstalent
* Haltung: Ein personenzentriertes Arbeitsverständnis und eine positive Einstellung zu Inklusion und Teilhabe.
* Kommunikation: Sie können moderieren, motivieren und auch in herausfordernden Situationen einen kühlen Kopf bewahren
* Empathie: Freude an der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen und ein respektvoller Umgang auf Augenhöhe
* Teamgeist: Zuverlässigkeit und Lust auf die Arbeit in einem multiprofessionellen Team
* Geduld & Kreativität: Die Fähigkeit, auch kleine Fortschritte zu sehen und den Alltag abwechslungsreich zu gestalten
* Flexibilität: Anpassungsfähigkeit und Spontanität gehören zu Ihren Stärken, wenn es darum geht, den Alltag unserer Klienten zu gestalten
* Erfahrung: Idealerweise Erfahrung mit der Arbeit in einer Fördergruppe und Klient*innen mit komplexen Bedarfen und Autismus-Spektrums-Störung
Wir bieten
* Eine spannende Tätigkeit in einer vielseitigen und modernen Sozialeinrichtung
* Eine unbefristete Stelle in Vollzeit mit einem Beschäftigungsumfang in Höhe von 100% (39,00 Wochenstunden), ein Anteil von je 50% für die Teamleitung und für die pädagogische Arbeit - aus organisatorischen Gründen ist die Stelle nicht teilbar
* Eine maßgeschneiderte Einarbeitung, fachbezogene Qualifizierungsmöglichkeiten und viele weitere Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung
* Vergütung nach AVR-Württ. analog zum TVöD SuE in Entgeltgruppe S15 / S8b bei entsprechender Qualifikation (3.740,99 € - 5.355,87 € Brutto/Monat (anteilig) in Vollzeit je nach Erfahrungsstufe) mit den entsprechenden Sozialleistungen (betrieblich unterstützte Altersvorsorge ZVK, Jahressonderzahlung, u. v. m.)
* Die Möglichkeit zum Bikeleasing (Jobrad) und Shopping-Rabatte über corporate benefits (z. B. aus den Bereichen Mode, Reisen, Wohnen und Technik)
* Unterstützung durch Supervision, Einzel- und Gruppencoaching sowie Beratung durch unsere Fachdienste (z. B. Theologischer Dienst, Psychologischer Dienst)
* Unterstützungsangebote durch unseren Kooperationspartner famPLUS (Elternberatung, Pflegeberatung und Lebenslagen-Coaching)
* Ein vergünstigtes Firmen-Abo des Deutschland-Tickets mit Arbeitgeberzuschuss
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