73357335Teamleiter Reporting Qualität & Nachhaltigkeit (m/w/d)Einleitung
Nachhaltiges Handeln? Unser Job! Wir treiben Lidls nachhaltige Einkaufspolitik voran und übernehmen Verantwortung entlang der gesamten Wertschöpfungskette – von der Rohstoffgewinnung bis zum Produkt im Regal. Zusammen mit unseren Kollegen aus dem operativen Einkauf stellen wir sicher, dass wir unseren Kunden das nachhaltigste Sortiment zum besten Preis anbieten. Dabei verlieren wir unser Ziel, sowohl die Menschenrechte als auch die Umwelt zu achten und zu schützen, nie aus den Augen. Auch im Team achten wir auf unsere Werte und ein positives Arbeitsumfeld, indem wir auf Augenhöhe kommunizieren und Eigenverantwortung befürworten.
Deine Aufgaben
Fachliche und disziplinarische Führung von Mitarbeitern
Definition von Kennzahlen und der notwendigen Prozesse zur Berichterstattung unserer Qualitäts- und Nachhaltigkeitsstrategie
Entwicklung einer internationalen Kennzahlenstrategie und Roll-out in unsere Lidl-Landesgesellschaften
Erarbeitung von Konzepten für IT-Lösungen und ggf. Implementierung zur Kennzahlenerhebung
Durchführung von Ad-hoc-Analysen und Identifikation von Entwicklungsbedarf
Präsentationen auf Managementebene
Ansprechpartner im operativen Tagesgeschäft
Dein Profil
Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Controlling, Wirtschaftsingenieurwesen, Projektmanagement oder Nachhaltigkeitsmanagement
Ausgeprägte IT-Kenntnisse und sicherer Umgang mit Excel, PowerPoint sowie Power BI, MicroStrategy oder Tableau
Analytisches Denkvermögen, sehr gutes Zahlenverständnis sowie qualitätsorientierte Eigenmotivation
Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und nachhaltige Themen eigenständig voranzutreiben
Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch
Wir bieten
Lidl legt Wert darauf, dass sich dein Einstieg lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einem Umfeld, in dem du Innovationen vorantreiben kannst: Unser Einarbeitungsprogramm bereitet dich auf deine Aufgabe vor – und ein persönlicher Pate sorgt dafür, dass du gut im Job, in unserer Organisation und der Region ankommst. So findest du dich schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an die gezielten Entwicklungsprogramme und Managementtrainings an unserem Hauptsitz für dich entdecken. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Dazu gibt es einen neutralen Firmenwagen, der auch privat genutzt werden darf.